Скажите пожалуйста может ли наша организация в судебном порядке взыскать с уволенного сотрудника долг?
опубликован 07.11.2012, 15:37
Предъявить иск то можете.
Но при грамотной работе на той стороне юриста - вам откажут в иске.
Всех тонкостей объяснять не буду. Т.к. это уже не бесплатная консультация.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Если под долгом понимается удержание за неотработанные дни отпуска, то в иске по определению откажут. Так же неясно понятие "расчетные", употребленное Автором; если понимается последняя невыплаченная зарплата, то "нехватило, чтобы погасить долг" свидетельствует о том, что ее просто полностью невыплатили, что незаконно, т.к. ТК РФ запрещает удержания более чем в 20 процентов при каждой выплате.
Юристы ОнЛайн: 74 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Оплата нескольких дней отпуска - право организации на удержание при увольнении и необходимость согласия работника
Как решить ситуацию, когда сотрудник отказывается писать заявление на отпуск
Есть сотрудник, который устно был оповещен о наступлении своего отпуска за 2 недели до даты начала отпуска.
Возможность использования неиспользованного отпуска сотрудником в 2017 году, несмотря на предоставление компенсации при увольнении
Права на ежегодный отпуск и отпуск за ненормированную работу у сотрудника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком
Вопрос об удержании заработной платы за неотработанные дни отпуска при увольнении сотрудника
Вопрос: может ли организация уволить сотрудника во время ежегодного отпуска?
Работнику отказали в выдаче документов после увольнения из-за неоплаченного отпуска в долг
Уволенный сотрудник написал заявление во время отпуска - нужно ли выплатить ему единовременную выплату к отпуску?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут