Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Пользователь 9111.ru

Задано вопросов 70, из них VIP - 0

Барнаул, 17.01.2023, 12:01

Предупреждение работодателю за нарушение законодательных требований и невыполнение запросов Роспотребнадзора

Вопрос №20142141 из г. Барнаул
опубликован 17.01.2023, 12:01

Управлением на основании ч. 1 ст. 49 Федерального закона № 248 –ФЗ, контролируемому лицу объявлено предостережение недопустимости нарушения обязательных требований. Что будет если работодатель не устранит это? А так же в ответе от Роспотребнадзора было написано, что работодатель не выслал запрашиваемую информацию об объекте где проживали вахтовики. (да они уже и вахтовикам не отвечают)

Читать ответы (9)

Лучший ответ

Рекомендуется

Злотникова Любовь Геннадьевна

Юрист Санкт-Петербург, стаж 26 лет

4.8 25102 отзывa

Здравствуйте.

Это именно предостережение? В таком случае нужно прекратить нарушать закон. Бывают ещё предписания, когда нужно устранить нарушения. Обычно все такие требования необходимо исполнить в определенный срок и отчитаться письменно о выполнении.

Если этого не сделать, то будет новая проверка по исполнению требований и если будет установлено, что требования не выполнены, то будет привлечение к административной ответственности по ст.ст.19.4-19.7 КоАП РФ.

С уважением.

17.01.2023, 12:10

Спасибо, что проконсультировали!

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 57 секунд

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Статья 19.5. Невыполнение в срок законного предписания (постановления, представления, решения) органа (должностного лица), осуществляющего государственный надзор (контроль), организации, уполномоченной в соответствии с федеральными законами на осуществление государственного надзора (должностного лица), органа (должностного лица), осуществляющего муниципальный контроль

Криухин Николай Валерьевич

Юрист из города Йошкар-Ола, стаж 25 лет

4.6 81477 отзывов

Как минимум, административная ответственность по статье 19.5 КоАП РФ для начала.

17.01.2023, 12:02

Спасибо за понятный ответ!

Спросить юриста

Чагаев Алексей Николаевич

Юрист из города Симферополь, стаж 15 лет

4.5 1258 отзывов

Надо понимать о чем речь, возможно административное наказание.

17.01.2023, 12:11

Благодарю за грамотную консультацию!

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Приалекут к ответственности/должны привлечь.

17.01.2023, 12:12

Спасибо, я у Вас в долгу!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

удалён

На них еще уголовное дело завели за угрозу оружием вахтовикам, плюс подделка договор трудовых чтобы не платить.

17.01.2023, 12:10

Спросить юриста

удалён

Да это предостережение.

А условия они так не проверили, так как работодатель просто игнорирует.

17.01.2023, 12:14

Спросить юриста

удалён

Написано еще что фирма так и не предоставлена пояснения по запросу.

А остальное проверки не их компетенции.

17.01.2023, 12:16

Спросить юриста

удалён

А жалоба была на условия проживания, они не соотвествуют ничему, полусгнившие деревянные дома, свет 4 часа в день был, сами после 12 часовго рабочего дня топили, где то плесень была, еду готовили не повара - а разные люди, ели консервы со сроком годности который исчерпан, мясо испорченное сдирали и использовали в еду готовку то что норм по виду и запаху.

17.01.2023, 12:18

Спросить юриста

Злотникова Любовь Геннадьевна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 26 лет

4.8 25102 отзывa

Вы можете повторно обратиться с жалобой, в которой указать, что требования гос. органа не выполнены, нарушения не устранены. Возможно ещё приостановление деятельности, а Роспотребнадзор вправе применить временный запрет деятельности и направить документы в суд.

17.01.2023, 13:00

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 21 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Предупреждение работодателю за нарушение законодательных требований и невыполнение запросов Роспотребнадзора

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Юридические услуги в Барнаул

Похожие вопросы