Можно ли заведующему муниципального детского сада работать в свободное время

Здравствуйте Ольга!

Никаких проблем нет!

Заведующая МДОУ не является муниципальным служащим и на нее не распространяются запреты и ограничения, указанные в ст. 13. Ограничения, связанные с муниципальной службой Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации"

Поэтому Вы можете оформить, например, статус самозанятого в соответствии с Федеральным законом "О проведении эксперимента по установлению специального налогового режима " Налог на профессиональный доход" от 27.11.2018 N 422-ФЗ и заключить договор гражданско-правового характера.

Самозанятость Вам понадобится для легализации полученных доходов

Удачи вам и всего хорошего!

Можете заключить гражданско-правовой договор, в том числе о выполнении работ (договор подряда, ст.702 ГК РФ) или оказании услуг (ст.779 ГК РФ).

Только под работой не должно пониматься исполнение обязанностей по типу трудовых, поскольку заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем, не допускается (ст.15 ТК РФ).

Должность зав. детским садом не является должностью муниципальной службы, поэтому для вас отсутствуют ограничения для госслужащих. По закону от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", замещение вашей должности влечёт обязанность декларирования имущества и доходов.

Здраствуйте!

Да, конечно можете! Нарушений не будет

(ст. 779 ГК РФ)

Дополнительная трудовая деятельность в педагогической сфере регулируется отдельным Постановлением Министерства Труда, изданным в июне 2003 года под номером 41.

Педагоги могут получить должность по совместительству как в одном учреждении, так и в нескольких, если такой род занятости возможен (имеется свободное время). Причём они могут занимать как аналогичную с основным рабочим местом должность, так и заниматься деятельностью другого рода.

Постановление Минтруда РФ от 30.06.2003 N 41 "Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры" (Зарегистрировано в Минюсте РФ 07.08.2003 N 4963)