Печать на фирменном бланке для пенсионного фонда - нужна ли она при информации о приеме и увольнении работника?

Нужен оригинал справки.

Есть соответствующие требования к оформлению этой справки

Справка оформляется на фирменном бланке организации, либо на белом листе бумаги формата А 4 с проставлением углового штампа. На бланке или штампе должны быть обязательные реквизиты, в которых содержится полное наименование организации, его юридический и почтовый адрес, контактные телефоны.

Справка должна быть номерной, поэтому проставляем дату выдачи справки и ее номер регистрации в жкрнале выдачи справок.

Начало текста справки должно содержать полные фамилию, имя, отчество обращающего, его полную дату рождения. Для тех, кто по каким-либо причинам менял фамилию. Справке это указать. Эти данные мы переносим с документа, удостоверяющего личность. Информацию о смене фамилии, имени, отчестве вносится на основании иных документов (свидетельство о браке и т.п.)

Описываем начало трудовой деятельности с указанием организации, должности со ссылкой на соответствующий распорядительный документ.

Далее вписываем окончание трудовой деятельности с указанием распорядительного документа и причины увольнения. Описываем начало трудовой деятельности с указанием организации, должности со ссылкой на соответствующий распорядительный документ.

Далее вписываем окончание трудовой деятельности с указанием распорядительного документа и причины увольнения.

Далее описываем трудовую деятельность на данном предприятии (если в процессе были переводы, изменение разрядов и т.п.) со ссылкой на соответствующие распорядительные документы. Да, нужна, если Ваш работодатель не имеет печати, то он должен заверить своей подписью данный документ