Спор о выплате алиментов в связи с увольнением должника в январе и отсутствием работы в феврале.

Вопрос №20355333 из г. Иркутск
опубликован 25.03.2023, 05:11

Если должник уволился в конце января алименты были выплочены 2 раза 15 числа с з/п и 30 числа с расчета. Февраль должник не работал устроился в начале марта и следующие алименты были переведены в марте. Разве не считается выплата с расчета как выплата за февраль? Ведь эта сумма должна была быть выплочена в феврале. И алименты получается за период с января 2022 по январь 2023 то есть за 12 месяцев были выплочены 13 раз. Правомерно ли за февраль насчитывать задолжность?

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Алексеенко Ирина Петровна

Юрист Шахты

4.8 4187 отзывов

Здравствуйте, Нина.

По смыслу части 1 стать 98 ФЗ от 02.10.2007 N 229-ФЗ (ред. от 29.12.2022) "Об исполнительном производстве" (с изм. и доп., вступ. В силу с 09.01.2023)

судебный пристав-исполнитель обращает взыскание на заработную плату и иные доходы должника-гражданина .

По смыслу части 3 статьи 98 ФЗ № 229-ФЗ лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, в трехдневный срок со дня выплаты обязаны переводить удержанные денежные средства на депозитный счет службы судебных приставов.

СМ,

Постановление Правительства РФ от 02.11.2021 N 1908 "О перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей,.."

1. Удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей производится с заработной платы (денежного вознаграждения, содержания) как по основному месту работы, так и за работу по совместительству, которую получают родители в денежной (рублях или иностранной валюте) форме, в том числе:

к) с других видов выплат работнику, предусмотренных системой оплаты труда организации.

Т.о.,

удержание алиментов производится ЕЖЕМЕСЯЧНО с ДОХОДА должника. Работодатель в силу закона обязан перечислить удержанные денежные средства на депозитный счет службы судебных приставов в трёхдневный срок со дня выплаты. Выплаты, произведённые Вам работодателем в январе, являются доходом января.Данный платёж не мог пойти в зачёт февраля.

25.03.2023, 05:48

Задать вопрос юристу

Нина

Автор вопроса

0 отзывов

То есть со стороны судебного пристава правомерно считать февраль в долг. А идентичная ситуация с отпуском и отпускными? Если отпускные перечислены в конце января они считаются доходом января, в феврале так как отпуск дохода нет. В марте лишь аванс с которого удерживаются алименты как и в случае с увольнением. Получается что и в случае с отпуском за февраль образуется задолжность?

25.03.2023, 06:20

Спросить юриста

Алексеенко Ирина Петровна

Юрист из города Шахты

4.8 4187 отзывов

То есть, из ответа следует, что январские выплаты являются доходом января. Что касается отпуска в феврале, то должник в случае с отпуском обязан взаимодействовать с судебным приставом. То есть, представить судебному приставу доказательства отсутствия в феврале дохода по основанию нахождения в отпуске. Если судебный пристав вынесет постановление о задолженности, у Вас есть право обжаловать данное постановление. Внимательно читайте законодательные нормы, данные в ссылке в предыдущем ответе.

25.03.2023, 07:43

Спросить юриста

Алексеенко Ирина Петровна

Юрист из города Шахты

4.8 4187 отзывов

Ирина Петровна. Читать "сухие" законы я и сама умею. Вопрос не другой а идентичный первому. Смысл вопросов один. Ваш ответ я оценила, спасибо.

Нина, идентичный первому Вы считаете не другим? Смысл вопросов разный. Здесь разные обстоятельства. Умение читать предполагает умение толковать законы. Первый ответ был дан в разъяснение юридического понятия дохода и порядка его исчисления в обоснование ответа правомерности отнесения дохода судебным исполнителем к январю. Случай с увольнением иной, нежели с нахождением в отпуске. Нет понятия отпускные - есть понятие компенсации за неиспользованный отпуск. ЭТО ДОХОД, ДОХОД МЕСЯЦА, В КОТОРОМ ВЫПЛАТЫ ПРОИЗВЕДЕНЫ. Февраль в Вашем случае не отпуск.

25.03.2023, 07:58

Спросить юриста