Я устроилась на работу в одну компанию с 1.11.12 г., написала заявление о приеме на работу.
Вопрос №2038751
из г. Челябинск
опубликован 26.11.2012, 14:35
опубликован 26.11.2012, 14:35
Меня зовут Наталья. Я устроилась на работу в одну компанию с 1.11.12 г., написала заявление о приеме на работу. Через несколько дней я попросила ознакомить меня с должностной инструкцией и трудовым договором, так как меня просили втереться в доверие к другим сотрудникам и передавать начальству информацию о них, что мне очень не понравилось!. Мне ничего не дали и сказали, что я должна собрать справки с предыдущих мест работы (моя трудовая утеряна), мотивируя тем, что я должна им доказать, что не находилась ранее в местах лишения свободы, после чего не допускали к работе, пока я их не принесу! Конечно меня это унизило, на каком основании эти оскорбления и требования справок. Вообщем документы с предыдущих мест работы я собрала и попросила руководителя, чтобы кадровый работник, от которого прозвучала клевета публично, принес извинения и оформить, по закону, трудовые отношения. Думаю, вы уже поняли, ни должностной инструкции, ни договора, ни извинений, а мое увольнение с сегодняшнего дня! Как быть в таких ситуациях, на будущее!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Наталья,вполне можете посудиться с данной организацией.Вас фактически допустили к работе,а значит заключили с вами трудовой договор.Ваши требования в отношении должностной инструкции и оформления трудового договора вполне законны.
26.11.2012, 15:01
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 25 минут
Юристы ОнЛайн: 22 из 47 464 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
4.9
686
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
422
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
5
43 528
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 299
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 559
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
714
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Березовский А.М.
4.7
2 045
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
242
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Демкович Д Н
4.9
752
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Москва
Леонтьев М.О.
5
386
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
54
отзыва
Спросить
Юридические услуги в Челябинск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Восстановленный работник оказался под угрозой второго увольнения после изменения должностных инструкций.
Недостоверные подписи на кадровых документах - Как доказать их фальшивость?
И если работник фактически приступил к работе, то с ним всё равно необходимо заключить договор?
И имеет ли право работодатель заставить отработать ещё этот день, мотивируя его последним рабочим днем работника?
Могу ли я уволиться в один день, несмотря на трёхмесячный испытательный срок?
Как оформить новую трудовую книжку работнику с утраченной трудовой книжкой
Объясните, пожалуйста, правомочны ли действия Генерального директора, и имеет ли такая доверенность юридическую силу.
Законность увольнения за неисполнение трудовых обязанностей и порядок уведомления сотрудника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут