Отсутствие прописанных трудовых обязанностей и ссылки на должностную инструкцию в трудовом договоре - как разъяснить и изменять должностную инструкцию
опубликован 31.10.2014, 06:02
У меня в трудовом договоре не прописаны трудовые обязанности (написано: Работодатель обязан предоставить работу, согласно трудовому договору) и нет ни слова на ссылку к должностной инструкции.
А трудовые обязанности прописаны только в должностной инструкции.
Вопросы такие:
1. Как понять моя должностная инструкция это самостоятельный документ или является приложением к трудовому договору?
2. И может ли работодатель каждый раз менять должностную инструкцию, как ему вздумается (убавлять и добавлять трудовые функции)?
P.S. С должностной инструкцией меня ознакомили под роспись и выдали один экземпляр на руки вместе с трудовым договором!
---должностная инструкция является приложением к трудовому договору
----работодатель не может ничего менять
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 35 минут
Юристы ОнЛайн: 85 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Екатеринбург
Похожие вопросы
Могу ли отказаться от выполнения обязанностей второй инструкции, ссылаясь на трудовой договор?
Что грозит отказом подписать измененную должностную инструкцию и предупреждение о ее изменении
Должен ли работодатель указывать возможность командировок в трудовом договоре или должностной инструкции?
Должностная инструкция является неотъемлемой частью трудового договора - правильное трактование
Может ли работодатель изменить должностные обязанности при соблюдении требований трудового договора и должностной инструкции?
Определение должностного лица в должностной инструкции и условия выдачи данного документа
Назначена проверка по нарушению трудовых обязанностей - Как доказать отсутствие должностной инструкции при приёме на работу?
Оформление профессий в трудовом договоре
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут