Если я пишу заявление на увольнение, то значит теряю все выплаты по сокращению?
Вопрос №2050875
из г. Краснодар
опубликован 02.12.2012, 14:26
опубликован 02.12.2012, 14:26
Мою должность сократили. Предлагают место сотрудницы, которая сейчас находится в декретном отпуске. Сказали, что надо будет написать заявление на увольнение, а потом написать новое заявление и составить срочный договор на 1,5 года до выхода сотрудницы из декрета. Независимо от того, выйдет она через 1,5 года на работу, меня ожидает увольнение. В связи с эти у меня возник ряд вопросов. Если я пишу заявление на увольнение, то значит теряю все выплаты по сокращению? И как бы заново устраиваюсь на работу? Правильно ли это? Или здесь должен быть оформлен перевод? И еще. Может ли администрация попросить сотрудницу, которая сейчас находится в декретном отпуске, выйти на работу раньше, чем пройдет 1,5 года для того, чтобы иметь мотив, чтоб уволить меня досрочно в связи с выходом сотрудницы? А потом эта сотрудница будет постоянно сидеть на больничном. Возможен ли такой вариант? Ответьте, пожалуйста, на все вопросы подробно. С уважением.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
.Если я пишу заявление на увольнение,то значит теряю все выплаты по сокращению?
- Именно так.
И как бы заново устраиваюсь на работу?Правильно ли это? - Да.
Или здесь должен быть оформлен перевод?
- По хорошему должен быть оформлен перевод. Но вы ведь всё равно теряете все выплаты по сокращению и становитесь первым кандидатом не увольнение, но уже БЕЗО всяких выплат.
И еще.Может ли администрация попросить сотрудницу,которая сейчас находится в декретном отпуске,выйти на работу раньше,чем пройдет 1,5года для того,чтобы иметь мотив,чтоб уволить меня досрочно в связи с выходом сотрудницы?
- Именно так и поступает большинство работодателей. Просят или убеждают выйти декретницу на работу хоть на один день. Этим днём вас и увольняют.
Всё законно.
Так что увольняйтесь по сокращению и не забудьте в двухнедельный срок зарегистрироваться в ЦЗ.
Удачи.
02.12.2012, 15:26
Оценка автора вопроса:
Огромное Вам спасибо за ответ!Вы мне очень помогли.Чем быть уволенной в ближайшее время и ничего при этом на получить,лучше уж пройти всю процедуру сокращения и заново искать работу со спокойной душой.Вы точно развеяли мои сомнения.Спасибо!!!!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 5 минут
Юлия Вы можете уволиться по сокращени ю штатов, а не по собственному желанию. А затем написать заявление на место этой сотрудницы со всеми вытекающими последствиями, которые Вы описываете в вопросе. Если Вы напишите заявление на увольнение по собственному желанию, то все пособия, предусмотренные законом в случае увольнения по сокращению штатов Вы потеряете. В случае перевода Вы также потеряете эти выплаты.
02.12.2012, 14:31
Юристы ОнЛайн: 43 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 329
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
727
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8
46 238
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5
1 413
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Дубна
Суровцева Л.Р.
5
6 133
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 786
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
5
16 515
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
24 361
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8
25 927
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.5
44 300
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Нижний Новгород
Елесин А.В.
3.8
27 890
отзывов
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Сибай
ООО "Строительный альянс"
5
2 672
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 38 лет онлайн
г.Краснодар
Окулова И.В.
4.3
43 695
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 642
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
9 160
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.8
33 531
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.8
1 422
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.8
3 188
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 050
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
4.4
429
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
5
1 743
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Мурманск
Кучма И. П.
5
12 969
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 404
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.7
23 217
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Краснодар
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопросы сохранения постоянного места работы при переводе на временную должность в связи с отпуском по уходу за ребенком
Перспективы сотрудницы, сокращенной на временную работу в период декретного отпуска
Правомерно ли увольнение сотрудницы О. в следующей ситуации.
Как правильно уволить сотрудницу №2, находящуюся на больничном, если сотрудница №1 выходит из декрета 15 декабря?
Влияет ли прием нового сотрудника на время декретного отпуска работницы на прекращение ее срочного трудового договора?
Может ли замещающая сотрудница уйти в декрет и получить все выплаты до возвращения первой сотрудницы на работу?
Могут ли уволить сотрудницу если срочный договор не закончился, но должность сокращают?
Спор о действительности трудового договора третьей сотрудницы после ухода основных сотрудников в декрет
Может ли компания уволить сотрудницу на декретном отпуске по сокращению штата?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут