LSN Messenger
Задано вопросов 2, из них VIP - 1
Мирный, 10.12.2012, 19:04

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, вручили уведомление о проведение орг. штатных мероприятий. Что будет со мной?

Вопрос №2067408 из г. Мирный
опубликован 10.12.2012, 19:04
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, вручили уведомление о проведение орг штатных мероприятий. Что будет со мной?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Юлия, согласно ст.261 ТК РФ уволить женщину, имеющую ребенка до трех лет, можно только при ликвидации работодателя и по виновным основаниям (поскольку Вы находитесь в отпуске по уходу за реб, виновных оснований не может быть в принципе). Если в уведомлении Вас работодатель уведомляет об увольнении по сокращению численности или штата работников (п.2 ч.1 ст.81ТК РФ), то его действия незаконны.

Рекомендую Вам обратиться в гострудинспекцию или прокуратуру с жалобой на угрозу незаконного увольнения и защитой своих трудовых прав.

10.12.2012, 20:59
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 19 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Вероятность того что вас уволят очень маленька. Так как это противоречит пр нцыпам трудового законодательства

10.12.2012, 19:24

Уважаемая Юлия, г.Мирный !

На период декретного отпуска за вами должно сохраняться ваше рабочее месте.

Поэтому уволить вас по ОШМ смогут только после вашего выхода из декретного отпуска.

Желаю вам удачи Владимир Николаевич

г.Уфа 10.12.2012г

19:26 моск.

10.12.2012, 19:26

Юлия!

Пока в отпуске ничего не будет.

10.12.2012, 22:59

Юридические услуги в Мирный

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских