Для того, чтобы правильно уволиться с работы по собственному желанию, нужно хотя бы один раз внимательно ознакомиться со статьями 80, 84.1, 127, 140 Трудового кодекса РФ и обратиться к Работодателю с письменным заявлением об увольнении по собственному желанию.

Если Вы не желаете работать после отпуска, то не позднее чем за две недели до окончания отпуска передайте Работодателю заявление об увольнении пор собственному желанию обязательно под роспись на своем экземпляре заявления. Далее внимательно читайте статью 84.1 Трудового кодекса РФ.

Как правильно нужно увольняться по собственному желанию, более подробно смотрите здесь www.9111.ru

Желаю удачи.

13.08.2023, 10:23

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 12 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Статья 84.1. Общий порядок оформления прекращения трудового договора

Статья 127. Реализация права на отпуск при увольнении работника

Статья 140. Сроки расчета при увольнении

Быков Сергей Владимирович

Юрист из города Ялта, стаж 17 лет

4.9 5110 отзывов

Вы должны предупредить работодателя за 2 недели. Следовательно, нужно вручить заявление об увольнении работодателю не позднее чем за 2 недели до окончания отпуска, последний день работы указывать - последний день отпуска (07.09 - если этот день входит в ваш отпуск).

13.08.2023, 10:24

Спросить юриста

Хмельницкий Виталий Николаевич

Юрист из города Минск, стаж 42 годa

4.9 45317 отзывов

Наталья, заявление об увольнении датируйте и подайте работодателю не позднее чем за две недели до 07.09.2023 г. Статья 80 ТК РФ Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, ... . Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

13.08.2023, 10:26

Спросить юриста

Соловьева Наталья Евгеньевна

Юрист из города Липецк, стаж 10 лет

4.8 981 отзыв

Можете написать в любой день следующей недели и указать прошу уволить с 07.09.2023 года, тогда получится без отработок.

Согласно ст. 84.1 ТК РФ днем увольнения признается последний рабочий день сотрудника. Соответственно, именно этот день сотрудник и должен указать в своем заявлении в качестве даты увольнения.

Соответственно 07.09. будет отпускным и вам за этот день не надо будет возвращать отпускные.

13.08.2023, 10:26

Спросить юриста

Злотникова Любовь Геннадьевна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 26 лет

4.8 25229 отзывов

Здравствуйте.

Чтобы получилось без отработок, Ваш работодатель должен получить от Вас заявление об увольнении за две недели до конца отпуска. Период отпуска входит в срок предупреждения.

С уважением.

13.08.2023, 12:42

Спросить юриста