Каковы права и возможности начальника при выходе сотрудника на неофициальную работу во время больничного?
опубликован 20.08.2023, 07:24
Здравствуйте. Принудить Вас написать заявление "по собственному желанию" работодатель не вправе. Это должно быть исключительно Вашим волеизъявлением (ст. 80 ТК РФ), иное можно рассматривать в качестве дискриминации Ваших трудовых прав (ст. 3 ТК РФ). То обстоятельство, что Вы работаете по совместительству, никак не ущемляет прав Вашего работодателя. В соответствии со ст. 282 ТК РФ, работа по совместительству может выполняться работником как по месту его основной работы, так и у других работодателей. Таким образом, требования работодателя - неправомерны. Предусмотрена административная ответственность (ст. 5.27 КоАП РФ) за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Можно обратиться с жалобой в Госинспекцию труда.
5 юристов дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Если работаете неофициально - то уволить по статье не могут. В любом случае можете направить жалобы в прокуратуру и в ГИТ.
В данном случае нужно направить жалобу в трудовую инспекцию.
Плохая история. Вам решать.
У вашего начальника отсутствуют доказательства нарушений трудовой дисциплины, дающие ему право на увольнение. Будет угрожать, принуждать по " собственному", предъявлять необоснованные претензии для того, чтобы "выдавить с работы".Если издаст приказ об увольнении то, обращение в надзорные органы и в суд для защиты своих прав.
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Красноярск
Похожие вопросы
Возможность выхода на неофициальную работу во время отпуска по уходу за ребенком до 3 лет и необходимость сообщения работодателю
Должен ли я выплачивать двойной штраф, из за не выхода на работу (неофициальную)
Права неофициального сотрудника.
Какова ответственность за неофициальную работу?
Меткомбанк в Волгограде закрывает филиал и увольняет сотрудников - каковы права сотрудника в декретном отпуске?
Требование неофициального сотрудника о выплате несостоявшихся денег - что делать в данной ситуации?
Решение о сокращении сотрудника - Каковы возможности сокращения моей мамы и влияние на меня
Каковы права начальника, чтобы подать в суд на сотрудника, работавшего неофициально, по поводу якобы недостачи
Каковы возможности выхода на работу во время декретного отпуска и последствия при сокращении или неудачной работе?
Сокращение на работе - Каковы права сотрудника, имеющего инвалидного ребенка, над которым оформлено опекунство?
Возможно ли понижение должности и оклада без согласия сотрудника при выходе начальника из декретного отпуска?
Нарушение оформления и неполная выплата за неофициальную работу - возможности и решения
Спор о штрафе - правомочность действий Заказчика при несогласованном выходе сотрудника с объекта
Как вернуть свои деньги за неофициальную работу - возможности и процедура
Бывший муж уклоняется от выплаты алиментов через неофициальную работу - возможности для размена квартиры или ареста его имущества?
Сокращение на работе - Каковы права сотрудника с маленьким ребенком и в браке/разводе?
Как защитить свои права и требовать выплаты за неофициальную работу у частника в сфере торговли
Жена забрала исполнительный лист с работы, я устраиваюсь на новую неофициальную работу - что делать с приставами?
Служба занятости обнаружила неофициальную работу - что ждет работника?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут