Неправомерно оплаченные ученические отпуска - какие последствия могут быть для работника?
опубликован 14.12.2012, 12:59
Помогите разобраться в ситуации. Я в 2008 году поступила в институт для получения 1 высшего образования отучилась там 3 года на заочном отделении, однако структурой института предусмотрено, что сначала нас зачислили на средне-профессиональный факультет, а далее переводят на факультеты высшего профессионального образования, все это время мне на работе оплачивали ученический отпуск. Сейчас при подготовке очередного приказа на ученический отпуск ОК и бухгалтерия утверждает что не должна была оплачивать ученические отпуска на факультете СПО, т.к. это не первое средне-специальное образование. В справках-вызовах было написано как и сейчас институт. Имеют ли право на работе высчитывать суммы из моей зарплаты за оплаченные ученические отпуска и в каком размере.
Светлана, без Вашего решения у них такого права не было это незаконно.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 15 минут
Без вашего согласия или без решения суда не имеют права. Но суд вряд-ли будет на их стороне.
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Воронеж
Похожие вопросы
Возможен ли оплачиваемый ученический отпуск при получении второго высшего образования
Возможно ли восстановление в ВУЗе после отчисления на заочном юридическом факультете?
Имеет ли мой сын отсрочку от призыва на военную службу после окончания института?
Как вернуть деньги за невыполненные обязательства дистанционного факультета и сохранить скидку на оплату заочного факультета?
Получилось, что как бы я перевелась с одного института в другой, и проучилась 6 лет.
Действителен ли диплом о средне специальном образовании для поступления на управленческий факультет в 2016 году?
Неправомерный перевод на другой факультет - могу ли требовать возврата оплаты за семестр?
Вопросы о праве на оплачиваемый ученический отпуск и статусе второго высшего образования при поступлении в другой институт
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут