Суд за недостачу после увольнения.
Вопрос №2076346
из г. Кушва
опубликован 14.12.2012, 19:51
опубликован 14.12.2012, 19:51
Может ли предпринематель подать в суд за недостачу если уже после увольнения прошло 2-3 месяца.
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
Согласно ТК РФ
Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора
Работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба.
14.12.2012, 19:58
Задать вопрос юристу
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Один год срок исковой давности.
14.12.2012, 19:53
Может, если Вы материально ответственное лицо
14.12.2012, 21:04
Здравствуйте! Может, однако если с работником не заключался договор о материальной ответственности - обращаться в суд практически бесполезно
29.09.2014, 17:28
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 461 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.8
101
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 265
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 119
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.8
13 638
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 630
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
1
отзыв
Спросить
Похожие вопросы
Возможность подачи иска в суд и доказательство недостачи в случае отказа кассира букмекерской от написания расписки
Возможна ли требование о возврате недосдачи после увольнения из частной организации?
Имеет ли работодатель право подать в суд на недостачу после увольнения без проведения ревизии и без предоставления
ИП требует возмещение недостачи после моего увольнения - правомерно ли это и каковы сроки для подачи в суд?
Может ли директор магазина подать в суд по поводу недостачи на продавцов если прошло уже 4 месяца и все уволены.
И вот вопрос, возможно что мой бывший работодатель захочет отсудить обнаруженную недосдачу после 2 месяцов после моего увольнения.
Бывший работник получил письмо с претензией о недостачи материальных ценностей после увольнения и грозит подать в суд
Отсутствие акта приема-передачи и недостача на складе - будет ли старый директор нести ответственность?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут