Вопросы отпуска и компенсации при увольнении с неофициальной работы
опубликован 22.12.2023, 09:44
Если вы работали неофициально - требования и гарантии, предусмотренные ТК на вас не распространяются. Вы не обязаны предупреждать работодателя о увольнении за 14 дней, но и отпускные вам не положены.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 6 минут
Если Вы уведомили работодателя об увольнении в установленном законом порядке, работодатель обязан уволить Вас по истечении 2-х недель, независимо от того, что данный период находились на листке временной нетрудоспособности.
Что касается вопроса компенсации за неиспользованный отпуск, работодатель обязан выплатить Вам компенсацию. Однако, учитывая, что Вами не заключён ТД в письменной форме, могут возникнуть сложности, которые придётся разрешать в судебном порядке
СМ.
При каких обстоятельствах можно уволить временно нетрудоспособного работника? Вопрос – ответ
Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении, как рассчитать? СМ,
Выплачивается ли компенсация за месяц работы? Вопрос-ответ
Если вы работаете неофициально, то:
Ничего можете не отрабатывать.
Никаких компенсаций вам не положено.
Есть вариант признать ваши отношения трудовыми, только смотрите сами нужно ли вам это.
Юристы ОнЛайн: 38 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Калуга
Похожие вопросы
Проработала в Магните 3 месяца, хочу уволиться, но 2 недели отрабатывать не хочу. Как мне быть?
А правда что при написании заявления на увольнения я имею право не отрабатывать 2 недели.
Как правильно написать заявление на увольнение если по графику у меня отпуск. Отрабатывать 2 недели не хочу.
Скажи, пожалуйста, если я пишу заявление на отпуск, и тут же на увольнение, мне нужно 2 недели отрабатывать после отпуска?
Мы с женой переезжаем в другой город жить, у нас есть дочь 2,5 года, жену заставляют неделю отрабатывать, имеют ли право?
Если я напишу заявление на увольнение, имеют ли право заставить меня 2 недели отрабатывать, могу ли я без отработки уволиться.
Хочу уволиться в отпуске, не отрабатывать две недели? Отпуск с 5.05 36 календарных дней.
Я написала заявление по собственному желанию. 2 недели отрабатывать. Могу ли не отрабатывать. Так как не с кем сидеть с ребенком.
Я работаю по трудовой книжке, но не подписывала никакого трудового договора. Обязана ли я при увольнении две недели отрабатывать?
Увольнением, а когда я прибуду из отпуска, то 2 недели отрабатывать не надо?
Вопрос один интересует. При увольнении имею ли я право две недели отрабатывать, если работодатель не желает этого.
Я уволился с работы мне сказали 2 недели отрабатывать нужно или я могу не отрабатывать? Меня могут уволить по статье?
Пенсионер имеет право отрабатывать 2 недели после увольнения?
Проработала в магазине 7 месяцев, хочу уволиться, но 2 недели отрабатывать не хочу.
Я беременна Хочу уйти с работы они может составлять мне 2 недели отрабатывать.
Написала сегодня заявление по собственному желанию. Сказали 2 недели отрабатывать. А у меня ребёнку 4 года
А обязана ли я после подачи заявления об увольнении (за 10 дней до окончания отпуска) отрабатывать две недели
При увольнении пришлось отрабатывать. Неделю отработала и ушла на больничный. Имеют ли право заставить отрабатывать?
Просто я хотел две недели отрабатывать а две работать в Москве.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут