Как подтвердить отсутствие на работе беременной женщины и обеспечить себя правовым обоснованием
опубликован 06.01.2013, 23:43
Можете сильно не страховаться, если хотите уволиться по собственному желанию.
Вам достаточно будет предъявить справку о беременности.
ТК РФ Статья 261. Гарантии беременным женщинам, женщинам, имеющим детей, и лицам, воспитывающим детей без матери, при расторжении трудового договора
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.
Приведенное выше означает, что беременную вообще невозможно уволить по инициативе администрации.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 52 из 47 461 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Как обеспечить увольнение с отработкой 2 недели при желании уволиться, будучи генеральным директором
Работодатель предложил уволиться беременной сотруднице - какие пособия может получить мама-одиночка?
Находясь на больничном возможно увольнение по собственному желанию и как будут начислены дни после увольнения.
Уволился по собственному желанию и не получил зарплату и компенсации за отпуск - что делать?
Как оформить увольнение по собственному желанию с уважительной причиной для женщин с двумя детьми до 14 лет
Процедура увольнения с больничного с отпуском на неделю
Могу ли я указать в заявлении на увольнение по собственному желанию срок отработки меньше, чем две недели, учитывая
Могу ли я предоставить больничный после увольнения или должна сделать это до?
Должна ли работница отработать две недели после написания заявления на увольнение по собственному желанию?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут