Предупреждать до ухода увольнения с работы
Вопрос №2109544
из г. Гагарин
опубликован 07.01.2013, 16:59
опубликован 07.01.2013, 16:59
Обязательно ли предупреждать письменно работодателя об увольнении с работы за полгода до ухода с работы (на пенсию)?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
об увольнении с работы за полгода
Людмила, законом не предусмотрено предупреждение работодателя за пол года до выхода на пенсию, за 2 недели, по общим правилам.
07.01.2013, 17:04
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 8 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 226
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
4
334
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
117
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ляхович А.А.
5
61
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 664
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
46
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Обязательно ли предупреждать пристава об увольнении с работы?
Невозможность исправления ошибки в трудовом договоре
Как сообщить работодателю о намерении уволиться у пенсионера, если он уже работает после выхода на пенсию?
Возможность не предупреждать работодателя о увольнении за 2 недели - сроки и правила
Вопрос о необходимости письменного предупреждения об увольнении и отработке с 4.12.17.
Необходимо ли предупреждать работодателя за 2 недели о увольнении по причине выхода на пенсию за выслугу лет?
С основной работы я уволилась и на момент увольнения со второй работы (где я работала как совместитель) основной работы не имела.
Нужно ли указывать вторую официальную работу в декларации о доходах и права работника при отказе от увольнения?
Срок уведомления об увольнении и испытательный срок в трудовом договоре - соответствие ТК и практика
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут