Увольнение по пункту 2 статьи 81 ткрф с выплатой выходного пособия в размере среднемесячного заработка.
опубликован 21.01.2005, 10:51
Увольнение по пункту 2 статьи 81 ткрф с выплатой выходного пособия в размере среднемесячного заработка. В какой срок они должны заплатить? Когда должны отдать трудовую книжку?
Наталья!
При прекращении трудового договора работодатель обязан выдать работнику в день увольнения (последний день работы) трудовую книжку и по письменному заявлению работника копии документов, связанных с работой.
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
С увадением
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 3 часа
Юристы ОнЛайн: 80 из 47 454 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Вопросы по выплате выходного пособия при увольнении в связи с ликвидацией предприятия
Уведомление о сокращении на предприятии - выплаты, требуемые законодательством.
Выходное пособие - в какой срок должно быть выплачено после увольнения?
Можно предложить следующий заголовок
Штат сокращен, теперь пособие выплачивает биржа в размере 5880 в соответствии с законом
Если да, то нужно ли мне (и в какой срок) для получения выходного пособия становиться на учет в центре занятости?
Вопрос о сроках выплаты выходного пособия при увольнении - правомерно ли решение работодателя в данной ситуации?
Условия выплаты пособия по безработице в зависимости от заработка
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут