Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Ставрополь, 16.01.2013, 23:27

Ситуация с докладной от заместителя директора - нужно ли мне объясняться и могу ли сослаться на статью 51 Конституции РФ?

Вопрос №2131226 из г. Ставрополь
опубликован 16.01.2013, 23:27
На меня (я исполняю обязанности начальника отдела) заместитель директора написал докладную, в которой утверждает, якобы я отказалась выполнять его поручение, предоставить необходимую ему информацию, а также в оказании помощи сотруднику своего отдела. Изначально поручение было отписано заместителю (моя фамилия на резолюции не фигурировала), который передал его (поручение) сотруднику моего отдела, в мое отсутствие (в тот момент я занималась более срочным делом), чем ввел коллегу в заблуждение, на этой почве произошел конфликт. За необходимой информацией для исполнения поручения ко мне заместитель не обращался. Директор заставляет писать объяснительную. Подскажите пожалуйста обязана ли я объясняться? Можно ли в танной ситуации сослаться на ст. 51 КОНСТИТУЦИИ РФ Виноватой себя не считаю, за четыре года работы у меня не было никаких нареканий... Заранее благодарна!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте Кристина! В соответствии со ст. 193 Трудового кодекса РФ работадатель обязан потребовать у работника объяснительную. Работник может отказаться, тогда составляется акт об отказе.

16.01.2013, 23:30
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юристы ОнЛайн: 21 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Ставрополь

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских