Задано вопросов 3, из них VIP - 0
Челябинск, 29.01.2013, 18:31

Права и действия сотрудника при изменении должностной инструкции и требования начальника

Вопрос №2163544 из г. Челябинск
опубликован 29.01.2013, 18:31
Руководство изменило мне должностную инструкцию-расширив круг обязанностей. Я не согласна с некоторыми пунктами и не подписываю инструкцию. Начальник требует от меня заявление на увольнение. Вправе он меня уволить? Как мне поступить дальше?.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Галина! Не подписывайте, обратитесь с жалобой в инспекцию по труду. Но лучше сначала придите на платную консультацию к адвокату, что бы разобрать возможные варианты Ваших действий.

01.02.2013, 21:05
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 40 лет
Первый ответ получен через 3 дня

Юридические услуги в Челябинск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских