Увольнение без выплаты зарплаты - как получить свои деньги и что делать, если обвинили в хищении
опубликован 04.02.2013, 20:09
Ирина! Заработная плата выплачивается при увольнении за фактически отработанное время. "По статье" уволить не так то просто. Мелкое хищение - это вообще административное правонарушение, и протокол об этом составляют правоохранительные органы. Если начальник имеет в виду, например, результаты ревизии, то Вы должны были при ней присутствовать. Если заработная плата не будет выплачена, обращайтесь в суд. Не вижу, чем вы рискуете.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
ни в каких. Оплатить обязан. Хищение это прерогатива полиции. По статье также нужны законные основания
Юристы ОнЛайн: 68 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Обвиняемая в хищении на работе - будут ли последствия для дочери, судебного пристава?
Линейный руководитель требует написать заявление на увольнение без конкретных обоснований
Медосмотр на свои деньги - будут ли эти расходы включены в отпускные?
Работодатель обвиняет меня в хищении денег, но у меня есть доказательства передачи средств подрядчику. Как защитить себя?
Администратор зала в банке хищение денежных средств с пластиковых карт клиентов - разберательство и возможные наказания
Незаконные действия руководителя - каким образом я могу потребовать компенсацию за выполненную работу и вредность деятельности?
Административная ответственность за мелкое хищение - влияет ли наличие предыдущих проступков на наказание?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут