Подскажите какие меры воздействия можно применить к такому сотруднику.
опубликован 14.02.2005, 14:54
Сотрудники нашей фирмы обратились в Администрацию с просьбой принять меры к сотруднику, который ведет себя некорректно в отношении большинства работников фирмы (нецензурные выражения, угрозы, необоснованные обвинения и т.д.) У администрации претензий по работе к нему нет.
Подскажите какие меры воздействия можно применить к такому сотруднику.
Заранее благодарен.
Если все так как Вы говорите (угрозы,нецензурная брань и т.п.) это предмет для разбирательства на предмет состава административного или уголовного правонарушения.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 7 часов
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Балашиха
Похожие вопросы
Как защититься от обвинений в клевете за запрос ответов по поводу неправомерного поведения сотрудника администрации?
Необходимые меры против сотрудника, разрушающего атмосферу в коллективе и вызывающего конфликты
Соблюдение трудового распорядка - как уволить сотрудника, создающего проблемы в коллективе
Директор ТЦ кричал на сотрудника в торговой зале, применяя нецензурные выражения. Как сотрудник может законно защитить себя?
В нашей организации прослушиваются телефоны, сотрудники об этом предупреждены.
Конфликт на рабочем месте - нарушение корпоративной этики и дисциплинарное взыскание
Каковы должны быть действия администрации?
Изменение начисления отпускных сотруднику - правомерное решение администрации?
В настоящий момент сотрудник находится в ячередном отпуске.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут