Имеют ли право нанимать нового администратора во время моего больничного?

Вопрос №2239201 из г. Санкт-Петербург
опубликован 24.02.2013, 22:30

Помогите пожалуйста разобраться в данной ситуации. Я работаю администратором в магазине одежды. На данный момент с 13 февраля я нахожусь на больничном но на мое место взяли нового администратора не уведомив об этом меня. Имеют ли они на это пот право не зависимо от того что у нас сеть магазинов большая и меня могут отправить в другой магазин.. Заранее боьшое спасибо за ответ.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Криухин Николай Валерьевич

Юрист Йошкар-Ола, стаж 25 лет

4.6 81478 отзывов

Если в Вашем трудовом договоре не указан конкретный магазин, то он не является существенным условием трудового договора, и Вас могут отправить в другой магазин в любой момент, никакого согласия и предварительного уведомления не требуется.

Если в Вашем трудовом договоре указано рабочее место - конкретно этот магазин, то это будет изменением существенных условий трудового договора, и Вас обязаны предупредить за 2 месяца о предстоящем переводе.

24.02.2013, 22:36

В том то и дело что в договоре у меня прописан мой магазин..И сейчас на моей должности работает другой человек. И о переводе (увольнение)меня тоже не кто не предупреждал

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 66 из 47 463 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Имеют ли право нанимать нового администратора во время моего больничного?

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Похожие вопросы