Сколько дней дается на поиски работы работнику при сокращении штатов ?
опубликован 27.02.2013, 15:38
Статья 180. ТК РФ Гарантии и компенсации работникам при ликвидации организации, сокращении численности или штата работников организации
При проведении мероприятий по сокращению численности или штата работников организации работодатель обязан предложить работнику другую имеющуюся работу (вакантную должность) в соответствии с частью третьей статьи 81 настоящего Кодекса.
О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Выходное пособие от бывшего работодателя может быть выплачено максимум за 3 месяца.
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Сокращение с работы из-за банкротства предприятия - что делать, если не выплатили деньги
Сократили после выхода из декрета - можно ли проводить оценку и тесты и возможности восстановления на новую должность
Сокращение рабочего дня и пособие по беременности - почему я не была ознакомлена с приказом о переводе
Директор учебного заведения сократила оплачиваемый отпуск - на основании какой статьи это было сделано?
Старую структуру сократили создав новую с такой же должностью меня сократили.
Как вернуться на работу после сокращения штата? Новые сотрудники на мою должность вызывают вопросы
Меня сократили в на работе что мне должны выплатить сократили 2 раз мою ставку.
Сокращение и болезнь - будет ли оплачиваться больничный работодателем после 1.5 месяцев?
Правомерность сокращения ставки и оплата труда - мое противоречивое работное положение
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут