Иск о незаконном увольнении - Шансы на восстановление на работе после самостоятельного написания заявления

Вопрос №2257933
03.03.2013, 15:24 • г. Санкт-Петербург

За то,что я приняла оплату услуг проживания по карте клиента (работа в мини-отеле) ,и еще оформила бронь наперед с оплатой по той же карте, а в дальнейшем человек, оплативший отказался от того, что это был он,ссылаясь на то,что он был пьян и потерял и карту и документы, а кто-то похожий этим воспользовался и хотел вернуть потраченные деньги обратно, а после этого прошло уже несколько дней,-то деньги ему, я так поняла, ни банк (т.к.карта долго не была блокирована, ни предприятие возвращать никто не хотел. Мое руководство решило, что виновата я.С меня требовали вернуть деньги, угрожали повредить мое имущество (автомобиль) угрожали физической расправой, далее работодатель написала в моей трудовой уволена по недоверию коллег, сказала, теперь пиши по собственному а то некуда на работу не устроишься, а я тебе хорошую запись напишу. И я сдалась и написала прошу уволить по собственному желанию. Почти месяц пребывая в шоке от случившегося, я все же подала в суд иск о незаконном увольнении с работы. Могу ли я надеяться на восстановление на работе или раз я написала сама, значит остальное не имеет значения.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Адвокат

Кленовицкий С.А. 5.0

03.03.2013, 15:36,

г. Санкт-Петербург

Если работник оспаривает правомерность увольнения по собственному желанию (ст. 80 ТК РФ), то понуждение к увольнению должен доказать он сам (пп. "а" п. 22 Постановления Пленума ВС РФ от 17.03.2004 N 2).

Обращайтесь.

Спасибо за ответ!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 29 из 47 453 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59