Может ли директор школы лишить моего ребенка места в детском саду после моего увольнения?
опубликован 03.03.2013, 17:57
У меня такой вопрос-с 2009 года работаю в школе, в 2010 родила ребенка и вышла на работу в 2011, когда ребенку был 1 год и 4 месяца, потому что не было учителей, уговорили. С сентября 2012 ребенку выделено место в муниципальном детском саду, директор школы писала ходатайство в управление по образованию. При этом мы при рождении ребенка сами вставали в очередь, мой муж военнослужащий. В феврале 2013 я увольняюсь из школы и директор требует лишить ребенка места в саду, написала служебную записку в управление по образованию. Имеет ли она право выгнать ребенка из сада? В нашем договоре с садиком не указано, что место только на время моей работы в школе, и он абсолютно стандартный, на 5 лет заключен.
Анна, здравствуйте.
Думаю, что это месть за ваше увольнение, ни больше ни меньше.
Правовые основания и правовые возможности у директора школы отсутствуют.
Её действия незаконны и аморальны.
Думаю, что вам стоит ещё на неё жалобу накатать в департамент образования.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 4 часа
Юристы ОнЛайн: 71 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Возврат медицинских расходов - сколько лет можно подать декларацию и какие расходы возместят?
Ограничения при выборе годов для определения зарплаты в декретном отпуске - что говорит закон?
Расчет декретного отпуска - по каким годам будет учитываться период работы
Можно ли заменить года для расчёта пособий по БиР за второго ребёнка?
Расчет больничного листа - какие года можно учитывать?
Можно ли заменить период работы на время ухода за детьми при расчете больничного?
Какой период декрета учитывает работодатель при расчете дохода?
Как будут рассчитываться мои пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет в моей ситуации
Вопрос по выбору года для оплаты декрета - законная ограниченность?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут