Любовь Ивановна
16.07.2013, 15:04
Возможно ли использовать оставшиеся две недели отпуска как время отработки?
Читать ответы (1)
Законно ли работодатель назначил отпуск без предоставления выбора месяца и количества дней отпуска, без учета мнения работника? (начальник поставил в известность, что отпуск будет в апреле и сентябре по 2 недели вместо 4 недель в июле)
Отпуск предоставляется согласно графику отпусков, поэтому этот вопрос вам нужно решить по соглашению с работодателем.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 73 из 47 453 Поиск Регистрация