Права и возможности работника при сокращении ставок по профессии звукооператора и помощника режиссера в культурном учреждении
опубликован 19.03.2013, 19:04
Здравствуйте, Марина! Полагаю, в Вашем случае речь идет о совмещении, а не о совместительстве. В этом случае, Вы не обязаны писать никаких заявлений, Ваш работодатель имеет право уведомить Вас о снятии денежной надбавки за совмещение и об освобождении Вас от обязанностей, связанных с совмещением. При этом никакие выплаты не предусмотрены. Увольнение в связи с несоответствием занимаемой должности возможно только после проведения аттестации, о которой сотрудник должен быть уведомлен за два месяца до её проведения. Если по результатам аттестации установлено несоответствие занимаемой должности, работодатель обязан предложить перевод на нижестоящую, либо менее оплачиваемую должность. И если сотрудник откажется, то тогда работодатель вправе его уволить.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 2 годa
Первый ответ получен через 10 часов
Юристы ОнЛайн: 52 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Иркутск
Похожие вопросы
Как разобраться с увольнением работника, совмещающего две должности в одной организации?
Проблемы с укладыванием в рабочее время - как разрешить ситуацию для музыкального руководителя
Право ли компании сокращать постоянную ставку после перевода на декретную ставку и возможное получение компенсации
Как сохранить работу в коммерческом банке при закрытии офиса и предложении перевода на декретную ставку?
Как сохранить работу в коммерческом банке в условиях кризиса и закрытия офисов
Должна ли я сдавать внутреннее совместительство перед декретом?.
Изменение должности и ставки в детском доме - медсестру переводят на 0.5 ставки
Вопросы по увольнению с должности по внутреннему совместительству при уходе в декрет
Расчет заработной платы технички по совместительству в школе
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут