Нарушение прав работника - Пенсионный фонд не учел страховые отчисления и уничтожил финансовые документы

Вопрос №2328829 из г. Тихорецк
опубликован 28.03.2013, 21:31
Когда уходила на пенсию по выслуге, работники пенсионного фонда слукавили и навязали мне не самый выгодный период для расчёта.Я продолжала работать, а сейчас, подходя к 55-летию, решила проверить пенсионные страховые отчисления. Обнаружила, что ПФ часть отчислений не зачёл (разница-в разы), потому прибавки были маленькими. Сейчас я требую всё проверить, мне в бухгалтериях твердят-все ведомости по выдаче зарплат, все финансовые документы старше 5 лет уничтожены. Это как? Рядом, в Ростовской области, я в архиве брала справки и видела свои ведомости за 80-е годы. А Краснодарский край-офшор для жуликов? Что мне делать, подскажите.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Вера Викторовна,добрый день! В соответствии с п.1 ст.9 закона «О бухгалтерском учете» №129-ФЗ, все хозяйственные операции, проводимые организацией, должны оформляться оправдательными документами, так как именно эти документы служат первичными учетными документами, на основании которых ведется бухгалтерский учет, значение первичной документации нельзя недооценивать.

Тем более, что многие первичные документы по кадровому учету и заработной плате необходимо хранить в течении 75 лет (либо – постоянно, т.е. не менее 10 лет) 75 лет в соответствии с требованиями Приказа Минкультуры от 25.08.2010г. №558 с последующей передачей в Государственный архив в случае прекращения деятельности компании.

Кроме того законодательством предусмотрена административная и даже уголовная ответственность за нарушение порядка ведения и сохранности кадровых документов.

30.03.2013, 13:42
Оценка автора вопроса:
Спасибо,Раиса Николаевна, за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 1 день

Юристы ОнЛайн: 18 из 47 460 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Тихорецк

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских