Извлечение выписки из приказа о принятии и увольнении - проблемы и решения

При работе в должности директора вы могли быть приняты педагогом (например, учителем) только по совмещению (ст.60.2 ТК РФ) или по совместительству (ст.262 ТК РФ).

При этом оформляется приказ, дополнительное соглашение к трудовому договору, и, кроме того-с 07.03. 2020 г-сведения о трудовой деятельности в электронной форме в ПФР (ныне-СФР РФ).

Вам следует учитывать, что в соответствии с п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781), периоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 г. работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 г. - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев, определенных настоящими Правилами.

Поэтому собирать документы о педагогическом стаже и педагогической нагрузке имеет смысл, если объем педагогической нагрузки был не менее 18 часов в неделю, а его общая продолжительность-не менее 25 лет (право на досрочную пенсию по п.19 ч.1 ст.30 закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ "О страховых пенсиях").

Вам необходимо запросить у нового директора школы приказы о приёме (в том числе по совместительству или совмещению) и увольнении (расторжении доп. соглашений), если они сданы в архив-запросить архивные справки.

Кроме того, запросите в Соцфонде копии индивидуальный сведений о стаже и заработке (СЗВ-СТАЖ), проверьте наличие в них кодов особых условий труда.

В графе 9 "Особые условия труда (код)" указываются периоды работы застрахованного лица в условиях, дающих право на досрочное назначение пенсии. Коды особых условий указываются в соответствии с разделом "Коды особых условий труда, используемые при заполнении форм "Сведения о страховом стаже застрахованных лиц (СЗВ-СТАЖ).