Возможно ли продлить контракт на СВО и отправят ли на ВВК при заключении нового контракта?

С вами и так контракт не расторгнут. За это не переживайте. п.4 Указа 647

Контракт с вами не расторгнут и на ВВП не отправят. Согласно п 4 Указа Президента РФ от 21.09.2022 N 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации" контракты о прохождении военной службы, заключенные военнослужащими, продолжают свое действие до окончания периода частичной мобилизации, за исключением случаев увольнения военнослужащих с военной службы по основаниям, установленным настоящим Указом.

Установить в период частичной мобилизации следующие основания увольнения с военной службы военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, а также граждан Российской Федерации, призванных на военную службу по мобилизации в Вооруженные Силы Российской Федерации:

а) по возрасту - по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе;

б) по состоянию здоровья - в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе, за исключением военнослужащих, изъявивших желание продолжить военную службу на воинских должностях, которые могут замещаться указанными военнослужащими;

в) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы.

Никаких других оснований увольнения нет.

Контакты считаются продлёнными автоматически в силу п.4 Указа Президента РФ от 21 сентября 2022 г. N 647.

4. Контракты о прохождении военной службы, заключенные военнослужащими, продолжают свое действие до окончания периода частичной мобилизации, за исключением случаев увольнения военнослужащих с военной службы по основаниям, установленным настоящим Указом.

Поэтому отказ в продлении недействителен. Заключение новых контрактов ничем не запрещено.

Военнослужащему, не достигшему предельного возраста пребывания на военной службе, не может быть отказано в заключении нового контракта, за исключением случаев, когда он подлежит досрочному увольнению с военной службы по основаниям, установленным Федеральным законом, а также при наличии оснований, указанных в пункте 3 статьи 4 настоящего Положения (п.10 ст.9 Положения о порядке прохождения военной службы, утв. Указом Президента

РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237).

Направление на ВКК предусмотрено только при достижении предельного возраста службы.

Решение о заключении контракта с военнослужащим, достигшим предельного возраста пребывания на военной службе, принимается с учетом его деловых качеств, а также состояния здоровья.

При необходимости указанный военнослужащий может быть направлен для прохождения военно-врачебной комиссии.

Заключение военно-врачебной комиссии должно поступить должностному лицу, имеющему право принимать решение о заключении контракта, не менее чем за четыре месяца до окончания срока военной службы указанного военнослужащего (п.6 ст.10 того же Положения).

Таким образом, безусловной обязанности направления на ВВК при продлении контракта не установлено.

В соответствии с Федеральным законом "О воинской обязанности и военной службе", военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, имеет право на продление контракта. Решение о продлении контракта принимается командиром воинской части на основании результатов аттестации военнослужащего и его профессиональной пригодности.

В соответствии с приказом Министра обороны РФ от 30 октября 2015 года № 660 "Об утверждении Положения о порядке прохождения военной службы" (глава Х, статья 28, пункт А), военнослужащий, желающий заключить новый контракт, должен пройти медицинское освидетельствование в военно-врачебной комиссии. Это необходимо для определения его годности к военной службе.

Если вы хотите продлить контракт, вам следует обратиться к командиру воинской части с соответствующим заявлением. Решение о продлении контракта будет приниматься на основании результатов аттестации и медицинского освидетельствования.

Если вам будет отказано в продлении контракта, вы можете обжаловать это решение в вышестоящих инстанциях или в суде.

Здравствуйте, уважаемый Стас!

В данном случае, с правовой точки зрения все контракты о прохождении военной службы, заключенные военнослужащими, продолжают свое действие до окончания периода частичной мобилизации (п. 4 Указа Президента РФ от 21.09.2022 N 647 "Об объявлении частичной мобилизации в РФ).

В этой связи Ваш контракт, продлевается автоматически.

Более того в целом, увольнение возможно, и предполагается только по одному из трех оснований, оговоренных вышеуказанным указом Президента РФ от 21.09.2022 N 647 «Об объявлении частичной мобилизации в РФ» а именно:

а) по возрасту; б) по состоянию здоровья — в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе категории "Д"; в) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы.

*При необходимости можете обратиться к любому из юристов портала 9111 для содействия и подготовке правовых документов (ст.779 ГК РФ "оказание юр.услуг").

Всего доброго Вам!

Рад был помочь, уважаемый Стас!