Вопросы о непрерывности больничного после сокращения и дня увольнения
Вопрос №2381480
из г. Ижевск
опубликован 24.04.2013, 13:47
опубликован 24.04.2013, 13:47
Я уже отрабатывала 2 месяца после сокращения штатной единицы. За 2 дня до дня увольнения попала на больничный, который продляли и закрыли. При этом есть направление в стационар. Будет ли больничный считаться непрерывным, если на следующий день, после закрытия больничного, будет выписан другой больничный:
1. оплатит ли мне его администрация предприятия,
2. какой день будет считаться днем увольнения?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, Наталья Васильевна!
Если на следующий день после закрытия больничного будет выписан другой больничный лист, работодатель не сможет Вас уволить. Увольнение работника в период его временной нетрудоспособности в данном случае невозможно без согласия работника.
Администрация предприятия должна оплатить Вам больничный. Днем увольнения будет считаться первый день после выхода с больничного.
Удачи!
24.04.2013, 14:49
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 456 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 841
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
5
64
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 480
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
979
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 926
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 414
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 624
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Москва
Цатурян М.К.
5
2
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Ижевск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как определить день увольнения при сокращении штата при наличии больничного листа?
Нарушение прав работника - увольнение по сокращению без уведомления после закрытия больничного
Какие правила применять для увольнения по сокращению?
Оплатят ли второй больничный, если я написала заявление на увольнение после первого больничного в отпуске?
Условия выплаты больничного при увольнении - расчеты, сроки и непрерывность.
Нужно ли мне отрабатывать после закрытия больничного листа, если я подал(а) заявление на увольнение?
Процедура сокращения штата в ООО отложена из-за болезни сотрудника - как быть в случае повторного открытия больничного?
Условия выплаты компенсации при предстоящем сокращении сроков увольнения
Продолжающиеся проблемы со спиной - можно ли открыть новый больничный после окончания предыдущего?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут