Можно ли работать на камазе в хартии по договору аренды камаза?

Договор аренды автомобиля не является трудовым договором.

Для работы же необходим трудовой договор.

Заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем, не допускается (ст.15 ТК РФ).

Договор аренды (имущественного найма) - это соглашение, в силу которого арендодатель (наймодатель) обязуется предоставить арендатору (нанимателю) имущество за плату во временное владение и пользование или во временное пользование, а арендатор должен уплачивать за это арендную плату и пользоваться имуществом в соответствии с его назначением, предусмотренным договором (ст. 606 ГК РФ).

Таким образом имеете полное право арендовать Камаз и выполнять на нём работы. Применимо будет открыть самозанятость , так будет меньше налогов

Есть договор аренды транспортного средства без экипажа- статья 642 ГК РФ Также возможен и Договор аренды транспортного средства с экипажем- статья 632 ГК РФ

На арендованном камазе конечно можно работать- на этот счет нет ни какого запрета в законодательстве России

Внуку дали в аренду камаза он ИП ,но работать в хартии не разрешают по договору аренды ПРАВИЛЬНО ЛИ ??

Минфин разъяснил, что если имущество, полученное ИП по договору безвозмездного пользования, используется в предпринимательской деятельности, в отношении которой применяется система налогообложения в виде ЕНВД, то иные режимы налогообложения в отношении полученного внереализационного дохода к ИП не применяются (Письмо Минфина России от 19.12.2014 N 03-11-11/65823). Аналогичную позицию можно избрать для обоснования отсутствия у ИП дополнительного налогообложения при безвозмездном использовании имущества используемого при ПСН.

В свою очередь у мужа, не имеющего статуса ИП не возникает обязанность по подаче декларации 3-НДФЛ в связи с получением им дохода по договору аренды в 2019 году. Согласно действующему законодательству, если ИП арендует имуществоу физического лица (не являющегося ИП), то ИП является налоговым агентом по НДФЛ в отношении этого физлица-арендодателя. ИП должен исчислить НДФЛ с дохода в виде арендной платы, удержать налог при выплате дохода физлицу и перечислить его в бюджет (п. 2 ст. 226, ст. 228 НК РФ).

Лидия Михайловна, здравствуйте!

Работать на Камазе по договору аренды нельзя. Договор аренды регулируется нормами Гражданского кодекса Российской Федерации, а трудовой договор регулируется нормами Трудового кодекса Российской Федерации.

——————

Трудовой кодекс прямо запрещает подменять трудовые договоры договорами гражданско-правового характера (ст. 59 ТК РФ).

Важно!

Заключение гражданско-правового договора не предполагает предоставление исполнителю по договору гарантий, предусмотренных ТК РФ (например, оплачиваемые отпуска, гарантии при увольнении и др.), поэтому отдельные недобросовестные работодатели (в данном материале под работодателем понимается, лицо, являющееся стороной как трудового, так и гражданско-правового договора) стремятся оформить с физическими лицами гражданско-правовые договоры, например, на оказание услуг или выполнение работ (ст. ст. 114, 140, 178 - 181.1, 183 ТК РФ).

www.consultant.ru

С уважением, Дарья Алексеевна