Заработная плата
опубликован 07.06.2024, 20:36
В соответствии со ст. 136 ТК РФ работодатель обязан извещать каждого работника о составных частях заработной платы в письменной форме с помощью расчётных листков.
Невыдача работникам расчётных листков является нарушением трудового законодательства и может повлечь административную ответственность по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, а если аналогичное нарушение совершено повторно ‒ по ч. 2 ст. 5.27 КоАП РФ.
В связи с чем, различные отговорки администрации о причинах не выдачи расчетных листов незаконны. Порядок выдачи, способ направления работникам ежемесячно расчетных листов должен быть предусмотрен в локальном акте организации, с которым работника должны ознакомить под роспись, либо в трудовом договоре. Может быть предусмотрены различные способы выдачи, в т.ч. лично на руки, на электронную почту и иное. По этому вопросу есть обширная судебная практика.
По факту нарушения трудовых прав работника, он можно обратиться в Гострудинспекцию, в прокуратуру, что бы заставить администрацию исполнить обязанность по выдаче ежемесячно расчетного листа о составных частях заработной платы.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 6 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Конкретный у Вас работодатель... А Вы так не пробовали, чтобы Вам заработную плату переводили на карту
Зарплату переводят на карту, но она все время разная и я хочу знать какие доплаты начисляются на ставку или не начисляются
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ростов-на-Дону
Похожие вопросы
Как работодателя заставить повысить заработную плату, Заработная плата у меня 8000 руб. а имею 2 образования.
Выплачивается ли заработная плата во время декретного отпуска заработная плата?
Подала на категорию стаж 6 лет заработная плата 10000 рублей. Какая должна быть заработная плата?
Хотела узнать при увольнении заработная плата выплачивается в день увольнения? Или когда поступит заработная плата?
Имеет ли заработная плата в 2000 и 2001 году большее влияние на размер пенсии, чем заработная плата за непрерывные 5 лет?
Какая должна быть заработная плата на 0,5 ставки? Работаю уборщицей на 0,5 ставки, оклад у меня 1973, а заработная плата 2200 р.
Мне 53 года. Моя заработная плата 50000 рублей. Повлияет ли на размер моей пенсии если моя заработная плата будет 35000 рублей.?
Делится ли заработная плата на основную и дополнительную, или же есть только заработная плата. Согласно Трудового Кодекса РФ.
Нарушение прав при увольнении по собственному желанию
Имеет ли право банк высчитывать 50% с заработной платы, если заработная плата составляет 60000 тысяч.
Может ли суд назначить алименты выше заработной платы, если заработная плата составляет 6000 рублей?
Влияет ли заработная плата концертмейстера на среднемесячную заработную плату руководителя школы и их заместителей?
Из архива выдали справку о заработной плате, в которой указана заработная плата и должность модельщик.
Имеют ли права высчитывать 13% от заработной платы в пенсионный если заработная плата составляет 7500 рублей.
Возможно ли учредителю-директору производить выплату заработной платы с собственного счета с указанием заработная плата за ООО...?
При наличии у организации задолженности по налогам и заработной плате, что вперед выплачивается: налоги или заработная плата.
Помогите рассчитать фонд заработной платы всего работаю 3 работника заработная плата 25 000 рублей в месяц.
Недоначисление заработной платы - Что делать, если заработная плата учителя ниже утвержденной суммы в Москве?
Наш работодатель со сдельной заработной платы переводит на оклад. При этом заработная плата уменьшается.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут