Ветеранский отпуск

Здравствуйте Елена

Можете воспользоваться ветеранским отпуском по п.11 ст.16

Федерального закона от 12.01.1995 N 5-ФЗ (ред. от 08.08.2024) "О ветеранах" в количестве 35 дней

Напишите заявление работодателю и приложите документ ( удостоверение ВБД)

Согласно пункту 11 статьи 16 Федерального закона "О ветеранах", ветераны боевых действий имеют право на дополнительный отпуск продолжительностью 35 календарных дней в году.

Для того, чтобы воспользоваться этим правом, вам нужно:

1. Написать заявление на имя работодателя с просьбой предоставить вам ветеранский отпуск.

2. Приложить к заявлению копию удостоверения ветерана боевых действий.

3. Сделать ссылку на пункт 11 статьи 16 Федерального закона "О ветеранах".

После этого работодатель должен будет предоставить вам дополнительные 35 календарных дней отпуска сверх вашего основного отпуска. Это не повлияет на ваш уже полученный основной отпуск.

Важно помнить, что ветеранский отпуск является правом, а не обязанностью, поэтому вы вправе им воспользоваться по собственному желанию.

Здравствуйте. Согласно согласно пунктам 5.1 и 12 статьи 11 Федерального закона "О статусе военнослужащих" военнослужащим - ветеранам боевых действий, указанным в Федеральном законе "О ветеранах", помимо основного отпуска, предоставляется дополнительный отпуск продолжительностью 15 суток.

Обращайтесь к командиру части с соответствующим рапортом.

Здравствуйте !

В данном случае, с правовой точки зрения мобилизованные имеют право на получение дополнительного отпуска по ветеранству (Письмо Министерства обороны РФ от 15 августа 2023 г. № 308/4/8598).

Таким образом, с юридической точки зрения необходимо обратится в военный комиссариат по месту прохождения службы о предоставление дополнительного отпуска по ветеранству.

*При необходимости можете обратиться к любому из юристов портала для содействия, защиты и подготовке правовых документов (ст.779 ГК РФ "оказание юр.услуг").

Всего доброго Вам!

Рад был помочь!

Здравствуйте!

1. В соответствии со ст. 16 Федерального закона от 12.01.1995 N 5-ФЗ "О ветеранах",

Ветеранам боевых действий из числа лиц, указанных в подпунктах 1 - 4, 8 пункта 1 статьи 3 настоящего Федерального закона, предоставляются следующие меры социальной поддержки:

11) использование ежегодного отпуска в удобное для них время и предоставление отпуска без сохранения заработной платы сроком до 35 календарных дней в году;

Только на этом основании данный отпуск предоставляется работодателем, когда вы не служите.

2. Если вы мобилизованный и сейчас находитесь в отпуске, то на вас распространяется Федеральный закон "О статусе военнослужащих" от 27.05.1998 N 76-ФЗ, в частности ст. 11 указанного ФЗ,

Военнослужащим - ветеранам боевых действий, указанным в Федеральном законе "О ветеранах" (в редакции Федерального закона от 2 января 2000 года N 40-ФЗ), предоставляется отпуск продолжительностью 15 суток.

Вам нужно подать рапорт на имя командира части о предоставлении дополнительного отпуска.

Всех благ Вам!

Елена!

Можете взять дополнительный отпуск, но только с согласия командира вч с учетом требования статей 75, 75 Устава внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации (Указ Президента РФ от 10.11.2007 N 1495 (ред. от 01.03.2024).

Этой позиции придерживается Конституционный суд РФ (Определение Конституционного Суда РФ от 22.03.2011 N 401-О-О):

Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков лицам, проходящим военную службу, устанавливается законодательством и регулируется подзаконными нормативными правовыми актами с учетом специфики военной службы как деятельности, непосредственно связанной с обеспечением обороны страны и безопасности государства. В силу статей 75 (абзац первый) и 76 (абзац первый) Устава внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации (утвержден Указом Президента Российской Федерации от 10 ноября 2007 года N 1495) командир воинской части отвечает за постоянную боевую и мобилизационную готовность вверенной ему воинской части и обязан поддерживать данную готовность. Следовательно, предоставление командиру воинской части права устанавливать план отпусков и изменять его с учетом необходимости поддержания боевой и мобилизационной готовности воинской части само по себе не может рассматриваться как нарушение прав лица, проходящего военную службу.

Всего доброго!

Уважаемая Елена, добрый день!

Вы имеете право на дополнительный отпуск, если Вы являетесь ветераном боевых действий.

Согласно Федеральному закону "О статусе военнослужащих" (статья 11), военнослужащим, которые являются ветеранами боевых действий, предоставляется дополнительный отпуск продолжительностью 15 суток.

1) Вы напишите рапорт на имя командира вашей воинской части. В рапорте укажите, что Вы просите предоставить вам дополнительный отпуск на основании вашего статуса ветерана боевых действий. Укажите желаемые даты отпуска и приложите копии документов, подтверждающих Ваш правовой статус.

2) Передайте рапорт по команде. Ваш рапорт должен быть зарегистрирован, и у вас должна быть копия с отметкой о принятии.

3) Обычно решение принимается в течение нескольких дней

4) После одобрения вашего рапорта, вам будет выдан приказ о предоставлении отпуска. Вы должны быть ознакомлены с приказом и соблюдаете указанные в нем условия.

С уважением, Дарья Алексеевна