LSN Messenger
Задано вопросов 6, из них VIP - 0
Набережные Челны, 28.09.2024, 00:37

Как правильно написать в трудовой: заведующий учебной частью или заместитель директора по учебно-воспитательной работе

Вопрос №24186462 из г. Казань
опубликован 28.09.2024, 00:37
Как правильно написать в трудовой: заведующий учебной частью или заместитель директора по учебно-воспитательной работе
Читать ответы (6)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте Геннадий!

В данном случае, с правовой точки зрения, нужно смотреть что указано в "штатном" расписание. А поэтому с юридической точки зрения, возможно должность трактовать и так и так.

*При необходимости можете обратиться к любому из юристов портала для содействия, защиты и подготовке правовых документов (ст.779 ГК РФ "оказание юр.услуг").

Всего доброго Вам!

Рад был помочь!

28.09.2024, 00:39
Оценка автора вопроса:
Задать вопрос юристу

6 юристов дали 6 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)

Ровно так, как написано в приказе о назначении на должность данного работника.

28.09.2024, 00:44

67 тк РФ- трудовой договор

Штатное расписание

Приказ @- всё как там

28.09.2024, 00:51

Правильно будет записать в трудовой книжке должность "Заместитель директора по учебно-воспитательной работе". Обоснование:

1. Должность "Заведующий учебной частью" не является унифицированной должностью, закрепленной в Едином квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и служащих (ЕКС).

2. Должность "Заместитель директора по учебно-воспитательной работе" является стандартной должностью, соответствующей квалификационным требованиям, установленным в ЕКС.

3. Согласно ЕКС, заместитель директора по учебно-воспитательной работе относится к руководителям образовательной организации и несет ответственность за организацию учебно-воспитательного процесса.

4. Использование унифицированного наименования должности "Заместитель директора по учебно-воспитательной работе" в трудовой книжке обеспечит единообразие кадровой документации и будет соответствовать требованиям законодательства.

Таким образом, правильная запись в трудовой книжке - "Заместитель директора по учебно-воспитательной работе". Данная должность является более точным и юридически корректным наименованием по сравнению с "Заведующий учебной частью".

28.09.2024, 00:52
Оценка автора вопроса:
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Смотрите внутренние НПА организации.

28.09.2024, 02:29

В трудовой должность пишется также, как в приказе; а в приказе - как в штатном расписании.

28.09.2024, 08:32
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Казань

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских