Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Инна

Задано вопросов 50, из них VIP - 0

Смоленск, 17.10.2024, 10:16

Обязан ли работник предоставить трудовой договор в суде или это обязанность работодателя?

Вопрос №24224396 из г. Смоленск
опубликован 17.10.2024, 10:16

Добрый день! Нужно ли с работодателя истребовать трудовой договор при обращении в суд или его копию. Дибо же сам суд затребует его у работодателя

Читать ответы (6)

Лучший ответ

Рекомендуется

Буланкина Светлана Николаевна

Юрист Чебоксары, стаж 24 годa

4.3 45820 отзывов

Кто указывает на договор, тот его и предоставляет.

ГПК РФ Статья 56. Обязанность доказывания

17.10.2024, 10:22

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)

Статья 56. Обязанность доказывания

Светлана Иванова

Пользователь

4.6 212 отзывов

Суд может истребовать как с работника, так и с работодателя и по требованию суда его обязан предоставить каждый. Работник зачем его будет истребовать с работодателя? У работника есть такой же договор... Если работник ссылается на ТД может приобщить его сам к материалам дела.

17.10.2024, 10:19

Спросить юриста

Инна

Автор вопроса

0 отзывов

Если ва уволены по сокращению, как его работник истребует?

17.10.2024, 10:21

Спросить юриста

Александр

Пользователь

4.9 63 отзывa

У вас что, при увольнении по сокращению забрали вашу копию трудового договора? При подписании вам должны были выдать ваш экземпляр. Если вы обратились с иском в суд и в иске ссылаетесь на трудовой договор, то можете представить копию своего экземпляра. Если у вас его нет по какой-то причине, то суд, если сочтет необходимым, может истребовать его у работодателя. Из вашего вопроса неясна суть иска и, соответственно, есть ли необходимость в изучении судом трудового договора.

17.10.2024, 10:33

Спросить юриста

Козуб Роман Джанарович

Юрист из города Саратов, стаж 20 лет

4.8 1154 отзывa

Если вы ссылаетесь на пункты из трудового договора, то вам желательно предоставить его копию.

17.10.2024, 10:20

Спросить юриста

Вареничева Татьяна Владимировна

Юрист из города Реутов, стаж 14 лет

4.8 2370 отзывов

То, стоиу Вас не на руках трудового договора, уже серьезное нарушение со стороны работодателя. В суде Вы можете заявить ходатайство об истребовании трудового договора у Вашего работодателя в связи с тем, что Вам его не предоставили при оформлении на работу.

17.10.2024, 10:49

Спросить юриста