Проблема с отпуском - Как уволиться без отработки, чтобы получить отпуск для матери-одиночки с учебой и работой в ночные смены?
опубликован 23.05.2013, 17:41
Я мать-одиночка. Ребенку 12 лет. Я работаю на производстве только в ночные смены по графику 3/3. По графику отпусков начальник мне поставил отпуск в апреле, но в апреле я уезжала на сессию, т.к. учусь в высшем учебном заведении. Изменения в график отпусков начальник не ввел, хотя я еще в январе сообщила, что у меня сессия. Теперь мне не дают отпуск, мотивируя тем, что я уже была в учебном отпуске, а на производстве некому работать. Я хочу уволиться с этой работы, но меня заставят отрабатывать 2 недели. Как мне сделать, чтобы мне предоставили отпуск и не отрабатывать?
Здравствуйте!
Напишите заявление на имя начальника с просьбой предоставить Вам отпуск в определенный период в связи с тем, что запланированный графиком отпусков ежегодный отпуск совпал с учебным отпуском. Согласно нормам ст.125 ТК ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в этом случае.
Вы вправе также уволиться, предупредив работодателя не позднее чем за 2 недели, тогда при увольнении Вы получите компенсацию за неиспользованный отпуск. В период двухнедельного предупреждения Вы можете "заболеть", период нетрудоспособности также включается в срок предупреждения.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 13 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 68 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Мать-одиночка борется за отпуск - как решить проблему с работой и учебой?
Проблемы с получением отпусков на сессию в коммерческом банке - Как найти решение?
Как получить оплату за сессию и отпуск, если у них совпадают даты
В этом году начальство меня поставило в известность, о том что отпустит на сессию в счет очередного оплачеваемого отпуска.
Оплатят ли мне сессию, если я в это время нахожусь в отпуске.
Работник банка планирует написать заявление на отпуск с увольнением - гарантирован ли оставшийся отпуск?
Как решить ситуацию, когда работодатель определяет отпуск на сессию и предлагает перенести основной отпуск?
Основания для отказа в учебном отпуске при работе на фармацевтическом складе
Моя девушка устроилась в начале октября 2008 года на работу.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут