Дополнительный чернобыльский отпуск военнослужащему
597₽ VIP

• г. Санкт-Петербург

Муж - военнослужащий по контракту.

У мужа есть чернобыльское удостоверение, выданное как переселенному из зоны отселения. По этому удостоверению муж получал дополнительный ежегодный оплачиваемый отпуск. Может ли он получить этот отпуск в нынешней его ситуации? Если да, то нужна помощь в грамотном составлении рапорта со всеми ссылками на статьи и законы.

Читать ответы (14)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (14):

может; при этом независимо от места службы. предоставление дополнительного отпуска ставится в зависимость от факта переселения из зоны поражения

МИНИСТЕРСТВО ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

от 18 января 1997 г. N 22

О ПОРЯДКЕ

ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ОТПУСКОВ ВОЕННОСЛУЖАЩИМ, ПОДВЕРГШИМСЯ

ВОЗДЕЙСТВИЮ РАДИАЦИИ ВСЛЕДСТВИЕ КАТАСТРОФЫ НА ЧЕРНОБЫЛЬСКОЙ

АЭС, ДРУГИХ РАДИАЦИОННЫХ АВАРИЙ, ЯДЕРНЫХ ИСПЫТАНИЙ

НА СЕМИПАЛАТИНСКОМ ПОЛИГОНЕ, А ТАКЖЕ НЕПОСРЕДСТВЕННО

УЧАСТВОВАВШИМ В ИСПЫТАНИЯХ ЯДЕРНОГО ОРУЖИЯ,

БОЕВЫХ РАДИОАКТИВНЫХ ВЕЩЕСТВ И В РАБОТАХ,

СВЯЗАННЫХ С ИХ ЭКСПЛУАТАЦИЕЙ

В целях приведения нормативных актов Министерства обороны Российской Федерации в соответствие с действующим законодательством Российской Федерации приказываю:

1. Заместителям министра обороны Российской Федерации, главнокомандующим видами Вооруженных Сил Российской Федерации, командующим войсками округов, флотами, армиями и флотилиями, командующим (начальникам) родами войск, начальникам главных и центральных управлений Министерства обороны Российской Федерации, командирам соединений и воинских частей, начальникам учреждений, военно-учебных заведений, предприятий и организаций Министерства обороны Российской Федерации, военным комиссарам ежегодно предоставлять:

а) основной отпуск в удобное для военнослужащих время, а также дополнительный отпуск продолжительностью 14 календарных дней:

военнослужащим, имеющим удостоверение эвакуированного из зоны отчуждения в 1986 году, переселенного (переселяемого) из зоны отселения в 1986 году и в последующие годы;

VII. Порядок предоставления военнослужащим отпусков

каз Президента РФ от 16.09.1999 N 1237 (ред. от 10.10.2024) "Вопросы прохождения военной службы" (вместе с "Положением о порядке прохождения военной службы")

Статья 28. Виды отпусков

1. Военнослужащим предоставляются отпуска:

а) основной - военнослужащим, проходящим военную службу по контракту;

б) каникулярные - военнослужащим, обучающимся в военно-учебных заведениях;

в) дополнительные - военнослужащим, проходящим военную службу по призыву и по контракту;

г) по беременности и родам - военнослужащим женского пола;

д) по уходу за ребенком - военнослужащим, проходящим военную службу по контракту.

2. Военнослужащим также могут быть предоставлены отпуска по другим основаниям, предусмотренным законодательством Российской Федерации.

12. Основной отпуск предоставляется по желанию в удобное для них время следующим категориям военнослужащих:

12. Основной отпуск предоставляется по желанию в удобное для них время следующим категориям военнослужащих:

а) ветеранам Великой Отечественной войны;

б) ветеранам боевых действий на территориях других государств;

в) военнослужащим, имеющим такое право в соответствии с законодательством Российской Федерации о социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, и лицам, приравненным к данной категории граждан;

г) военнослужащим, имеющим ребенка-инвалида до 16 лет;

д) одиноким военнослужащим, воспитывающим ребенка в возрасте до 14 лет;

е) военнослужащим, награжденным знаком "Почетный донор России";

ж) военнослужащим, имеющим трех и более детей в возрасте до 16 лет.

По просьбе военнослужащего и с согласия командира воинской части предоставление военнослужащему основного и дополнительных отпусков допускается последовательно, без разрыва между ними

Спросить
Пожаловаться

Основным нормативным актом, регулирующим права лиц, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, является Закон Российской Федерации от 15 мая 1991 года № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС». В частности, статья 14 данного закона предусматривает право на дополнительный оплачиваемый отпуск для определенных категорий граждан, включая тех, кто переселился из зоны отселения.

Рапорт – это официальный документ, который подается командиру части или начальнику учреждения. В нем указывается просьба предоставить дополнительный отпуск на основании имеющегося статуса пострадавшего от радиационного воздействия. Вот пример структуры рапорта:

---

Командир войсковой части №

РАПОРТ

Прошу предоставить мне дополнительный оплачиваемый отпуск в соответствии с Законом Российской Федерации от 15 мая 1991 года № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС» (статья 14).

Я являюсь переселенцем из зоны отселения и имею соответствующее удостоверение, подтверждающее мой статус. Дополнительный отпуск прошу предоставить на календарных дней с "" 20 года.

Приложение: копия удостоверения, подтверждающего статус переселенца из зоны отселения.

Подпись:

Дата: "" 20

---

Основные ссылки на законодательные акты, которые следует указать в рапорте:

1. Закон Российской Федерации от 15 мая 1991 года № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС»:

- Статья 14: Льготы и компенсации гражданам, эвакуированным из зоны отчуждения и переселенным (переселяемым) из зоны отселения.

2. Федеральный закон от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих»:

- Статья 19: Гарантии прав военнослужащих на отдых.

Спросить
Пожаловаться

Спасибо. Только, наверное, в ФЗ О статусе военнослужащих статья 12, а не 19.

Спросить
Пожаловаться

да, все верно

Основным нормативным актом, регулирующим права лиц, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, является Закон Российской Федерации от 15 мая 1991 года № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС». В частности, статья 14 данного закона предусматривает право на дополнительный оплачиваемый отпуск для определенных категорий граждан, включая тех, кто переселился из зоны отселения.

Рапорт – это официальный документ, который подается командиру части или начальнику учреждения. В нем указывается просьба предоставить дополнительный отпуск на основании имеющегося статуса пострадавшего от радиационного воздействия. Вот пример структуры рапорта:

---

Командир войсковой части №

РАПОРТ

Прошу предоставить мне дополнительный оплачиваемый отпуск в соответствии с Законом Российской Федерации от 15 мая 1991 года № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС» (статья 14).

Я являюсь переселенцем из зоны отселения и имею соответствующее удостоверение, подтверждающее мой статус. Дополнительный отпуск прошу предоставить на календарных дней с "" 20 года.

Приложение: копия удостоверения, подтверждающего статус переселенца из зоны отселения.

Подпись:

Дата: "" 20

---

Основные ссылки на законодательные акты, которые следует указать в рапорте:

1. Закон Российской Федерации от 15 мая 1991 года № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС»:

- Статья 14: Льготы и компенсации гражданам, эвакуированным из зоны отчуждения и переселенным (переселяемым) из зоны отселения.

2. Федеральный закон от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих»:

- Статья 12: Гарантии прав военнослужащих на отдых.

Спросить
Пожаловаться
Это лучший ответ (выбран автоматически)

Согласно Закона Российской Федерации "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС", граждане, имеющие удостоверение пострадавшего в результате катастрофы на Чернобыльской АЭС, в том числе военнослужащие, имеют право на дополнительный отпуск для проведения лечения, профилактики и реабилитации. Таким образом, если у вас есть удостоверение чернобыльца и вы являетесь военнослужащим, то вы имеете право на дополнительный отпуск в соответствии с законом.

Узнайте, имеют ли военнослужащие-чернобыльцы право на дополнительный отпуск

Согласно Закона Российской Федерации "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС", граждане, имеющие удостоверение пострадавшего в результате катастрофы на Чернобыльской АЭС, в том числе военнослужащие, имеют право на дополнительный отпуск для проведения лечения, профилактики и реабилитации. Таким образом, если у вас есть удостоверение чернобыльца и вы являетесь военнослужащим, то вы имеете право на дополнительный отпуск в соответствии с законом.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к законодательству Российской Федерации в части гарантий социальной защиты граждан, пострадавших от катастрофы на Чернобыльской АЭС, а также к положениям законов, регулирующих военную службу в Российской Федерации.

В соответствии с Федеральным законом от 22.05.1995 № 68-ФЗ "О социальной защите граждан, пострадавших от катастрофы на Чернобыльской АЭС" у лиц, которые подверглись воздействию радиации в связи с аварией на Чернобыльской АЭС и имеют соответствующие медицинские документы, предоставляются определенные льготы и компенсации. Среди них могут быть установлены и дополнительные отпуска.

Кроме того, в соответствии с законодательством Российской Федерации, военнослужащие имеют право на дополнительный отпуск, предусмотренный статьей 53 Федерального закона от 27.03.1998 № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе". Однако, принадлежность лица к категории чернобыльцев не является единственным основанием для предоставления дополнительного отпуска, поэтому дополнительно необходимо изучить соответствующие нормы законодательства и правила, применяемые к данным категориям граждан.

В целом, для получения конкретного ответа на данный вопрос необходимо обратиться к компетентным органам и/или специалистам в данной области, предоставив им все необходимые документы и сведения.

Статья 9 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ "О гарантиях и компенсациях участникам ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС" и Статья 93 Трудового кодекса Российской Федерации.

Спросить
Пожаловаться

Добрый вечер, Юлия.

1)Согласно п. 6 ч. 1 ст. 13 Закона от 15 мая 1991 г. № 1244-1 к гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие чернобыльской катастрофы, относятся и граждане переселенные (переселяемые), в том числе выехавшие добровольно, из зоны отселения в 1986 году и в последующие годы, включая детей, в том числе детей, которые в момент эвакуации находились (находятся) в состоянии внутриутробного развития.

2) В соответствии с ч. 1 ст. 17 Закона от 15 мая 1991 г. № 1244-1 гражданам, указанным в пункте 6 части первой статьи 13 настоящего Закона, предоставляются меры социальной поддержки: … переселенным (переселяемым) из зоны отселения - предусмотренные пунктами 4, 5, 7, 9, 11 и 12 части первой статьи 14, пунктом 2 части первой и пунктом 2 части третьей статьи 15 настоящего Закона.

3)П. 5 ч. 1 ст. 14 Закона от 15 мая 1991 г. № 1244-1 предусматривает, что данные граждане имеют право на получение дополнительного оплачиваемого отпуска продолжительностью 14 календарных дней.

4)Приказ Минобороны РФ от 18.01.1997 N 22 "О порядке предоставления отпусков военнослужащим, подвергшимся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, других радиационных аварий, ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне, а также непосредственно участвовавшим в испытаниях ядерного оружия, боевых радиоактивных веществ и в работах, связанных с их эксплуатацией"

-а) основной отпуск в удобное для военнослужащих время, а также дополнительный отпуск продолжительностью 14 календарных дней:

военнослужащим, имеющим удостоверение эвакуированного из зоны отчуждения в 1986 году, переселенного (переселяемого) из зоны отселения в 1986 году и в последующие годы;

5)Так что да, именно на этом основании имеет право, подавайте рапорт, в случае отказа, вам нужно обращаться с жалобой в военную прокуратуру и МО, так как в нынешнее время, думаю будет отказ.

Спросить
Пожаловаться
Это лучший ответ (выбран автоматически)

Здравствуйте Юлия

Ваш муж имеет право на дополнительный отпуск.

___

Нормативна база для применения

Согласно п.12 ст.11

Федерального закона от 27.05.1998 N 76-ФЗ (ред. от 30.11.2024) "О статусе военнослужащих"

Отпуска, предусмотренные 

пунктами 1.1, 5.1, 6, 8 - 10

 настоящей статьи, отпуска, установленные для военнослужащих

 Законом Российской Федерации "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС", и отпуска, предоставляемые после космического полета, являются дополнительными и в счет основного отпуска не засчитываются.

___

Указанным военнослужащим предоставляется ежегодный дополнительный отпуск продолжительностью до 10 суток. 

___

С уважением

Спросить
Пожаловаться

Рапорт

От: [Ф.И.О. военнослужащего]

Должность: [Должность]

Воинское звание: [Звание]

Дата: [Дата подачи рапорта]

Подразделение: [Название подразделения]

Кому: [Ф.И.О. и должность непосредственного начальника]

Тема: Запрос на предоставление дополнительного чернобыльского отпуска

Уважаемый(ая) [Ф.И.О. начальника],

В соответствии с Федеральным законом от 27.05.1998 N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих", а именно пунктом 12 статьи 11 данного закона, обращаюсь с просьбой предоставить мне ежегодный дополнительный отпуск.

Согласно указанному закону, дополнительные отпуска, включая отпуск, установленные Законом Российской Федерации "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС", предоставляются военнослужащим, и такие отпуска не засчитываются в основной отпуск.

Мое чернобыльское удостоверение, выданное как переселенному из зоны отселения, позволяет мне воспользоваться правом на дополнительный отпуск продолжительностью до 10 суток.

На основании вышеизложенного, прошу предоставить мне дополнительный чернобыльский отпуск в соответствии с положениями действующего законодательства.

Заранее благодарю за понимание и ожидание положительного решения по данному вопросу.

С уважением,

[Ф.И.О. военнослужащего]

[Подпись]

---

### Обоснование

1. Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ:

- Статья 11, пункт 12 четко указывает на право военнослужащих на получение дополнительного отпуска.

2. Закон о социальной защите граждан, пострадавших от радиации:

- Отпуска, предусмотренные этим законом, также подлежат предоставлению в том случае, если лицо, на которого они распространяются, имеет соответствующие удостоверения.

Спросить
Пожаловаться

Юлия, уважаемая!

Как я догадываюсь, Ваш вопрос связан не столько с дополнительным отпуском, сколько с тем, что положен ли ему такой отпуск, если он находится в зоне проведения СВО. Не так ли?

Тут есть два момента, которые надо учитывать при подаче рапорта

Первый

В соответствии с абз.5 п.п."а" п.1 Приказа Минобороны РФ от 18.01.1997 N 22 "О порядке предоставления отпусков военнослужащим, подвергшимся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, других радиационных аварий, ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне, а также непосредственно участвовавшим в испытаниях ядерного оружия, боевых радиоактивных веществ и в работах, связанных с их эксплуатацией" военнослужащим предоставляется

а) основной отпуск в удобное для военнослужащих время, а также дополнительный отпуск продолжительностью 14 календарных дней:

военнослужащим, имеющим удостоверение эвакуированного из зоны отчуждения в 1986 году, переселенного (переселяемого) из зоны отселения в 1986 году и в последующие годы;

Второй момент

Само предоставлением отпуска в нынешней ситуации

Обращаю Ваше внимание! на п.14 и п.п."г" п.15 ст.31 Порядок предоставления дополнительных отпусков Положения о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237, которые напрямую относятся к вашей ситуации

14. Военнослужащим, проходящим военную службу в зонах вооруженных конфликтов (боевых действий), предоставляются дополнительные отпуска в соответствии с законодательством Российской Федерации.

15. Являются дополнительными и в счет основного отпуска не засчитываются:

г) отпуска, установленные для военнослужащих Законом Российской Федерации "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС";

Т.е., Ваш муж имеет право и на очередной и дополнительный отпуска. И нынешняя ситуация никак на это не влияет

Другое дело, что отпуск предоставят ему частями на усмотрение командира части

нужна помощь в грамотном составлении рапорта со всеми ссылками на статьи и законы.

Рапорт пишется по стандартной схеме (прикреплено). Основания я Вам указал

Спросить
Пожаловаться

Он в Курской области, это не зона СВО.

Спросить
Пожаловаться

Юлия, уважаемая!

Где ваш муж в настоящее время находится не суть важно. Важно то, что дополнительный отпуск согласно п.14 и п.п."г" п.15 ст.31 Порядок предоставления дополнительных отпусков Положения о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237 ему безусловно положен

Спросить
Пожаловаться

Уважаемая Юлия, добрый день!

Ваш муж, как военнослужащий, имеющий чернобыльское удостоверение, имеет право на дополнительный отпуск в соответствии с законодательством Российской Федерации. Давайте разберем это подробнее.

_____

Согласно Приказу Министерства обороны РФ от 18 января 1997 г. N 22, военнослужащим, имеющим удостоверение переселенного из зоны отселения, предоставляется дополнительный отпуск продолжительностью 14 календарных дней. Это право не зависит от места службы и предоставляется ежегодно.

_______

Приказ Министерства обороны РФ от 18 января 1997 г. N 22.

Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237 (ред. от 10.10.2024) "Вопросы прохождения военной службы", который также подтверждает право на дополнительные отпуска для военнослужащих, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС.

________

Для получения дополнительного отпуска вашему мужу необходимо подать рапорт на имя командира воинской части. В рапорте следует указать:

Наименование воинской части.

ФИО и должность командира.

ФИО и должность заявителя.

Основание для предоставления отпуска (ссылка на чернобыльское удостоверение и соответствующие законодательные акты).

Период, на который запрашивается отпуск.

Дата и подпись.

______

С уважением, Дарья Алексеевна

Спросить
Пожаловаться
Это лучший ответ (выбран автоматически)

Конечно, может получить отпуск с учетом требования статей 75, 75 Устава внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации (Указ Президента РФ от 10.11.2007 N 1495 (ред. от 01.03.2024).

Этой позиции придерживается Конституционный суд РФ (Определение Конституционного Суда РФ от 22.03.2011 N 401-О-О):

Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков лицам, проходящим военную службу, устанавливается законодательством и регулируется подзаконными нормативными правовыми актами с учетом специфики военной службы как деятельности, непосредственно связанной с обеспечением обороны страны и безопасности государства. В силу статей 75 (абзац первый) и 76 (абзац первый) Устава внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации (утвержден Указом Президента Российской Федерации от 10 ноября 2007 года N 1495) командир воинской части отвечает за постоянную боевую и мобилизационную готовность вверенной ему воинской части и обязан поддерживать данную готовность. Следовательно, предоставление командиру воинской части права устанавливать план отпусков и изменять его с учетом необходимости поддержания боевой и мобилизационной готовности воинской части само по себе не может рассматриваться как нарушение прав лица, проходящего военную службу.

Спросить
Пожаловаться

Чтобы ответить на ваш вопрос о возможности получения дополнительного ежегодного оплачиваемого отпуска для мужа, который является военнослужащим по контракту и имеет чернобыльское удостоверение, важно обратиться к Закону "О статусе и социальной защите граждан, пострадавших в результате Чернобыльской катастрофы" и другим нормативным актам.

Согласно статье 14 Закона РФ от 15 мая 1991 года № 1244-1 "О статусе и социальной защите граждан, пострадавших в результате Чернобыльской катастрофы" и другим связанным актам, лица, имеющие чернобыльское удостоверение, могут иметь право на дополнительные льготы и компенсации, в том числе на дополнительный отпуск.

Важно также учесть, что в армии могут существовать свои регламенты, касающиеся военнослужащих. Вероятно, у него есть право на такой отпуск, однако правильность применения законов может зависеть от декретов.

При составлении рапорта следует отразить ключевые моменты, а также ссылаться на соответствующие законы и статьи. Ниже представлен пример структуры для рапорта:

---

Для: Командиру [подразделения

От: [ФИО, звание, должность]

Дата: [дата]

Рапорт о предоставлении дополнительного ежегодного оплачиваемого отпуска

Уважаемый [звание, ФИО командующего],

Я, [ФИО, звание, должность], военнослужащий по контракту [в/ч или отдел/подразделение], на основании чернобыльского удостоверения, выданного мне как переселенному из зоны отселения, прошу рассмотреть вопрос о предоставлении мне дополнительного ежегодного оплачиваемого отпуска.

Согласно статье 14 Закона РФ от 15 мая 1991 года № 1244-1 "О статусе и социальной защите граждан, пострадавших в результате Чернобыльской катастрофы", граждане, имеющие чернобыльское удостоверение, имеют право на дополнительные льготы и компенсации.

Также обращаю внимание на статью 46 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих", в которой указано, что военнослужащие, работающие по контракту, имеют право на ежегодный отпуск.

На основании вышеизложенного прошу предоставить мне дополнительные дни оплачиваемого отпуска за [укажите год или период, за который вы хотите получить этот отпуск].

С уважением,

[Подпись, ФИО]

Если ответ был полезен не забывайте оставлять отзывы

Спросить
Пожаловаться
Иван
28.06.2016, 15:20
Можно узнать, предоставляется ли военнослужащему чернобыльский отпуск, проживал и прописан в чернобыльской зоне, а уехал в грозный служить, предоставляется отпуск или нет?
Подробнее
1 ответ
Инна
26.07.2014, 18:49
Имею ли я право взять дополнительный чернобыльский отпуск (14 дней), если на работе мне и так положен дополнительный отпуск на такой же срок, оплачиваемый работодателем?
Подробнее
1 ответ
Гость_443284
05.06.2014, 16:41
Мой муж прописан и работает в чернобыльской зоне с 2009 г. До этого ни когда не был прописан и не работал в чернобыльской зоне. Положен ли ему дополнительный ченобыльский отпуск в размере 7 дней?
Подробнее
1 ответ
Николай
13.11.2023, 18:17
Проживаю в Воронежской области, с. Репьевка с 23. 01. 2013 г. Которая относится к зоне Чернобыльского льготного статуса. В этой зоне работаю с марта 2014 года. Имею ли я право на дополнительный льготный чернобыльский отпуск 7 дней?
Подробнее
1 ответ
Александра
24.10.2014, 16:22
Оформляю документы на оплату дополнительного чернобыльского отпуска (14 дней), в течение года был перевод на работу в другую организацию. В новой организации отпуск предоставили без проблем, все рассчитали и выдали справку.
Подробнее
1 ответ
Наталья
21.11.2018, 16:41
Имею ли чя право на дополнительный Чернобыльский отпуск, если с рождения прописана в зоне с Льготно-экономическим статусом, а работаю на предприятии. Находящемся НЕ в Чернобыльской зоне? В МФЦ отказались принимать документы, сославшись на то, что раз работа в "чистой" зоне, то и отпуск не положен.
Подробнее
1 ответ
Стас
22.05.2015, 12:48
На счёт дополнительного чернобыльского отпуска. Я прописан в черноб. Зоне. Рабоиаю на предприятие с графиком 2*2.Есть ли у меня право на такой отпуск? Спасибо.
Подробнее
1 ответ
Татьяна
31.03.2016, 22:03
В 2015 г не использовала ополнительный чернобыльский отпуск 7 календарных дней. Могу ли в этом году получить за него компенсацию.
Подробнее
2 ответa
Валерий
08.04.2020, 08:27
Я военнослужащий имею дополнительный чернобыльской отпуск 14 суток в этом году увольняюсь в июне будет ли делится отпуск попалам?
Подробнее
1 ответ
Елена
03.05.2015, 08:18
С 2007 года прописана в чернобыльской зоне, работаю в Москве, имею ли я право на чернобыльский дополнительный отпуск, если да то сколько дней, и кто оплатить его должен, работодатель не оплачивает, в фсс тоже отказываются.
Подробнее
1 ответ
Гость_8013923
24.12.2019, 21:00
1. пенсионный фонд убирает с пед. стажа Чернобыльский доп. отпуск 2. .пенсионный фонд убирает с пед. стажа вывоз детей в качестве воспитателя в лагеря отдыха в урочное время, хотя зарплата осталась и отчисления в пен. фонд остались. Какими статьями закона можно защититься?
Подробнее
2 ответa
Юрий
25.06.2024, 15:11
Здравствуйте. Я уволен по сокращению численности штата, какие справки мне нужно предоставить в СФР для оплаты компенсации за не использованный 14 дневный Чернобыльский дополнительный отпуск. Для оплаты доп.
Подробнее
2 ответa
Александр Николаевич
06.01.2018, 00:08
Из Мосгорсуда вернули кассационную жалобу по гражданскому делу без рассмотрения по существу (обжаловалось недополучение денеж. Компенсации за чернобыльский доп. отпуск). Срок обжалования не нарушался. Что делать дальше?
Подробнее
2 ответa
Сергей
31.05.2022, 11:44
Чернобыльский, дополнительный отпуск не оплачен, отказали в ПРФ прожил в радиационной зоне с правом на отселение с 1982 г. по 1993 год. В 1993 переехали в чистую зону. Подал все документы справки с предприятия и тд тд документы.
Подробнее
4 ответa
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение