Беременной не оплатили дни осмотров

Вопрос №24418042 из г. Казань
опубликован 25.01.2025, 15:32

Здравствуйте! Попала в такую ситуацию: я беременна, и насколько знаю по статье 254 я имею право на оплату рабочих дней, в которые ходила на осмотры и анализы. Работодатель не имеет права отбирать деньги за эти дни. Однако я обнаружила на корпоративной почте заявление на административный, то есть неоплачиваемый отпуск. Начальник передал ответ отдела кадров и бухгалтерии: раз нет больничного листа, значит, это фактически отгул. Но никакой больничный лист за анализы и осмотры не дают, меня не кладут в больницу, я не нахожусь на лечении. Есть доказательства: направления на анализы с конкретной датой. Кто в итоге прав? Смогу ли я получить свои деньги за эти дни?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Каравайцева Елена Александровна

Юрист Москва, стаж 20 лет

4.6 152138 отзывов

Вы абсолютно правы. Если работодатель не делает воспринимать и соблюдать закон, жалуйтесь в трудовую инспекцию.

25.01.2025, 15:35

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 254. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет

Хмельницкий Виталий Николаевич

Юрист из города Минск, стаж 42 годa

4.9 45411 отзывов

Евгения, обращайтесь с жалобой в ГИТ. Постановление Правительства РФ от 21.07.2021 N 1230 (ред. от 16.11.2023) "Об утверждении Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права"

25.01.2025, 15:37

Спросить юриста

Тарханова Полина Дмитриевна

Юрист из города Ижевск, стаж 9 лет

4.7 6608 отзывов

Вы имейте право подать жалобу в трудовую инспекцию.

25.01.2025, 15:37

Спросить юриста

Назарова Евгения Александровна

Юрист из города Москва, стаж 15 лет

4.6 6927 отзывов

Посещение врача в рабочее время беременной для обязательного обследования надо оплачивать исходя из среднего заработка (ст. 254 ТК РФ. Напишите заявление директору и приложите доказательства реального нахождения на обследовании

25.01.2025, 15:48

Спросить юриста