Буду ли я отдыхать в среду, четверг, пятницу, субботу, восуресенье и понедельник?

Question

Здравствуйте! Я работаю по официальному трудовому договору у меня график 2/2 и меня сегодня вызвали на смену хотя я должен сегодня отдыхать. Буду ли я отдыхать в среду, четверг, пятницу, субботу, восуресенье и понедельник?

Сазонова Татьяна Николаевна · Accepted Answer

работа в выходные (праздничные) дни возможна без согласия работников, случаи перечислены в ч. 3 ст. 113 ТК РФ

ст. 372 ТК РФ

При сменной работе, работник должен непрерывно отдыхать не менее 42 часов в неделю.

Алекс И.И. · Answer

Ситуация: Вы работаете по официальному трудовому договору со сменным графиком 2/2 (два рабочих дня, два выходных). В ваш законный выходной день вас вызвали на работу. Вопрос касается дальнейшего графика отдыха. Разбор ситуации: 1. **Правовая основа**: Согласно Трудовому кодексу РФ (статьи 99, 113, 153), работа в выходной день допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных законом (например, для предотвращения катастрофы). Вызов в выходной должен быть оформлен приказом работодателя. 2. **Компенсация за работу в выходной**: За работу в выходной день вам положена: - Либо двойная оплата (статья 153 ТК РФ). - Либо предоставление другого дня отдыха (в этом случае работа оплачивается в одинарном размере). Выбор компенсации должен быть согласован с вами. 3. **Влияние на график**: Если вам предоставят другой день отдыха в качестве компенсации, это может изменить ваш обычный график 2/2. Например, если вы отработали в среду (ваш выходной), то следующий выходной может быть перенесен на другой день по согласованию с работодателем. Без компенсации ваш график должен вернуться к обычному циклу после отработанной смены. 4. **Ответ на конкретные дни**: Без дополнительной информации о том, какую компенсацию выбрали вы и работодатель, точно предсказать график на среду-понедельник сложно. Если вам предоставят отгул, дни отдыха могут сдвинуться. Если выбрана двойная оплата, график 2/2 должен продолжиться как обычно после вызова. Резюме: - Вы имеете право на компенсацию за работу в выходной: двойную оплату или дополнительный день отдыха. - Ваш дальнейший график зависит от выбранной компенсации и договоренности с работодателем. - Рекомендуется уточнить у работодателя, как будет оформлен вызов и какая компенсация предусмотрена, а также сверить это с положениями вашего трудового договора. Учитывая, что ситуация может зависеть от конкретных условий договора и локальных актов компании, для точного планирования графика и защиты прав рекомендую обратиться к юристу за консультацией, особенно если возникнут разногласия с работодателем.

Кугейко Анжела Сергеевна · Answer

Здравствуйте! 
 Зачем спрашивать у посторонних лиц ? Как вам отдыхать и работать, по какому графику , надо спрашивать у своего работодателя и непосредственного руководителя. 
На каких условиях вас сегодня вызвали, мы не в курсе. 
У Вас всегда есть возможность подробно обсудить вашу проблему с любым юристом сайта, на личной, платной консультации. 
 
Желаю Вам успехов и всех благ!

Буду ли я отдыхать в среду, четверг, пятницу, субботу, восуресенье и понедельник?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Ростов-на-Дону

Похожие вопросы

Могут ли перенести выходной? Пятницу и субботу отдыхать а воскресенье работать? Приказ заставили сегодня подписать,

Я работаю в школе уборщицей имею я права отдыхать субботу и воскресенье если у нас пятидневка

Если человек получает мин минимальную зарплату (Мрот) то дожен ли отдыхать субботу и воскресенье?

Я работаю специалистом по кадрам с понедельника по субботу. В неделю 36 часов. Как отдыхать буду в майские праздники.

Я работала в логопедической группе, а с сентября буду работать в общеобразовательной. Сколько я буду отдыхать летом?

Обязан ли я уведомлять работодателя в какой день я буду отдыхать второй день после сдачи крове?

Буду отдыхать В Кисловодске с 3 по 23 августа. Смогу получить компенсацию?

У меня шестидневная рабочая неделя, выходной в понедельник, как я буду отдыхать 4 ноября в День народного единства.

На время отпуска к меня выпал один праздничный день, означает ли это что я буду отдыхать на один день дольше?

Где в Адлере можно сделать отметку военнослужащему в отпускном билете? Буду отдыхать с семьей в пансионате 10 дней.

Сколько дней буду отдыхать при отпуске с 16 февраля?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59