Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Алла

4,608.5k

Задано вопросов 44, из них VIP - 0

Казань, 20.02.2025, 14:21

Производственная травма

Вопрос №24470096 из г. Казань
опубликован 20.02.2025, 14:21

Какие действия можно предпринять, если травма не была оформлена как производственная? 28.01.25 при уходе с работы произошло падение. Через полчаса уже на улице скорой была озвучена информация о получении травмы на работе. Руководство в курсе, о составлении акта Н-1 не сообщает, но со слов коллег боится суда. Судя по размеру больничного и форме л/н, травма ноги была оформлена как бытовая. В силу незнания или недопонимания б/л оформлен стандартно. Как стало известно, он должен отличаться. Б/л не закрыт, можно ли на данном этапе провести правильное оформление? И нужно ли обращаться в ГИТ?

Читать ответы (9)

Лучший ответ

Рекомендуется

Киреева Екатерина Витальевна

Юрист Энгельс, стаж 17 лет

4.8 1365 отзывов

Здравствуйте.

Чтобы вашу травму квалифицировали как производственную вам нужно обращаться к своему работодателю, чтобы он создал комиссию и провел расследование несчастного случая ст 229.2 ТК РФ

В заявлении следует указать причину травмы, место и время происшествия, причину, по которой работник считает, что травма связана с производственной деятельностью, а также предоставить медицинские документы, подтверждающие травму.

Если работодатель откажет Вам, тогда Вам нужно обращаться к государственному инспектору труда-ст 229.3 ТК РФ, который имеет право самостоятельно провести расследование.

20.02.2025, 14:23

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 6 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 229.2. Порядок проведения расследования несчастных случаев

Статья 229.3. Проведение расследования несчастных случаев государственными инспекторами труда

Степанов Альберт Евгеньевич

Юрист из города Красногорск, стаж 29 лет

4.6 63329 отзывов

Обращайтесь в ГИТ и прокуратуру.

С уважением.

20.02.2025, 14:24

Спросить юриста

Годяева Ольга Геннадьевна

Юрист из города Саранск, стаж 12 лет

4.9 160 отзывов

Здравствуйте! Общее правило такое: травма во время работы, по пути на работу или с работы считается производственной, только если она связана с выполнением рабочих задач. В Вашем случае непонятно, где и как Вы ее получили. Где и в связи с чем произошло падение

20.02.2025, 14:25

Спросить юриста

Алла

Автор вопроса

9 отзывов

При перешагивании через провода около рабочего стола зацепилась за них и потеряла равновесие. Работодатель со слов коллег после этого провел перестановку мебели

20.02.2025, 14:29

Спросить юриста

Годяева Ольга Геннадьевна

Юрист из города Саранск, стаж 12 лет

4.9 160 отзывов

тогда как верно написали коллеги, нужно обращаться к своему работодателю, чтобы он создал комиссию и провел расследование несчастного случая ст 229.2 ТК РФ, при его отказе-в трудовую инспекцию

20.02.2025, 14:30

Спросить юриста

Алла

Автор вопроса

9 отзывов

А с оформлением больничного как?

20.02.2025, 14:34

Спросить юриста

Годяева Ольга Геннадьевна

Юрист из города Саранск, стаж 12 лет

4.9 160 отзывов

Если причина временной нетрудоспособности изменилась и работодатель провел расследование несчастного случая, оформил и утвердил по его результатам акт по форме Н-1, больничный лист надо дооформить. Для этого врач должен внести в ячейку «код изм» новый код 04. Обратиться в лечебное учреждение с копией акта по форме Н-1, подтверждающего изменение причины нетрудоспособности, должен работодатель.

20.02.2025, 14:38

Спасибо за оперативность и ответ. Надеюсь, теперь он полный

Спросить юриста