Руководитель вымогает деньги

Вопрос №24552819 из г. Санкт-Петербург
опубликован 07.04.2025, 17:28
Добрый день! Начальница каждый месяц просит перевести ей деньги в размере 1000 руб. за некачественные звонки клиентам. (проводится специальная оценка звонка, где каждый менеджер должен по скрипту проговорить определенные фразы. Я не всегда их проговариваю. И не только я, а весь отдел) При выплате премии, моего руководителя лишают части премии за эти звонки. Таким образом с каждого она берет по 1000 рублей, якобы возвращая себе часть премии. Я понимаю, что это неправомерно и по сути добровольно, но хотелось бы знать, какую статью к данным действиям руководителя можно применить. Спасибо!
Читать ответы (10)
Лучший ответ
Рекомендуется

обращайтесь в СК -

это получение взятки, то есть получение должностным лицом лично взятки в виде денег за совершение действий в пользу взяткодателя, если указанные действия входят в служебные полномочия должностного лица и если оно, в силу должностного положения, может способствовать указанным действиям, а равно за общее покровительство и попустительство по службе

07.04.2025, 18:32
Задать вопрос юристу

10 юристов дали 10 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 51 секунда

Здравствуйте, пишите жалобу на имя прокурора. Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений [Закон "О Прокуратуре РФ"] [Статья 10] В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Порядок оформления письменных обращений регламентирован Федеральным законом «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации» от 02.05.2006 № 59-ФЗ, Инструкцией о порядке рассмотрения обращений и приема граждан в органах прокуратуры Российской Федерации, введенной в действие приказом Генерального прокурора РФ от 30.01.2013 № 45. Открываете сайт прокурора, заполняете форму, просите проверить законность действий (бездействий должностных или физ. лиц), и отправляете жалобу. Ответ вам дадут в течении 30 дней. В форме всё и опишите, главное, свои данные и дату укажите.

07.04.2025, 17:28

Здравствуйте.

Можете обратиться в прокуратуру.

Согласно ст. 10 закона «О прокуратуре РФ» поступающие в органы прокуратуры заявления и жалобы, иные обращения, рассматриваются в порядке и в сроки, установленные федеральным законодательством. Ответ на заявление, жалобу и иное обращение должен быть мотивированным, а если в удовлетворении заявления или жалобы отказано, заявителю должны быть разъяснены порядок обжалования принятого решения, а также право обращения в суд, если таковое предусмотрено законом; при этом запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются.

С уважением.

07.04.2025, 17:31

Ирина Владиславовна, обращайтесь с жалобой в прокуратуру. Федеральный закон от 17.01.1992 N 2202-1 (ред. от 30.09.2024) "О прокуратуре Российской Федерации". Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений

07.04.2025, 17:31

Здравствуйте! Нужно смотреть что у вас в трудовом договоре написано, а поборы не допустимы, можете обратиться в прокуратуру для проведения проверки действий работодателя

07.04.2025, 17:34

пишите жалобу на имя прокурора.

07.04.2025, 17:34

Это неосновательное обогащение, которое подлежит возврату независимо от того, добровольно вы переводите деньги или принудительно.

07.04.2025, 17:35

Вымогательство это квалификация

07.04.2025, 17:38

Вы официально трудоустроены? Если да, то в трудовую инспекцию с жалобой или Прокуратуру, будет проведена проверка по данному факту.

На сайте обратитесь к юристу или адвокату, вам помогут

07.04.2025, 17:38

Это незаконно. Жалуйтесь в трудовую инспекцию и лучше уйти от такого работодателя

07.04.2025, 21:36

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских