Работаю вахтавым методом месяц через месяц и остаюсь по 3 или 4 месяца подработки.

Вопрос №24553410 из г. Ханты-Мансийск
опубликован 08.04.2025, 00:14

Работаю вахтавым методом месяц через месяц и остаюсь по 3 или 4 месяца подработки. Организация меняет график выхода на работу каждый месяц должна ли организация выплачивать подроботку в двойном размере

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Пименов Дмитрий Валентинович

Юрист Москва, стаж 11 лет

4.8 494 отзывa

Здравствуйте, Тимур!

Согласно статье 152 Трудового кодекса РФ, первые два часа сверхурочной работы оплачиваются не менее чем в полуторном размере, а последующие часы — не менее чем в двойном размере.

Сверхурочная работа оплачивается исходя из размера заработной платы, установленного в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда, включая компенсационные и стимулирующие выплаты, за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. Конкретные размеры оплаты сверхурочной работы могут определяться коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом или трудовым договором. По желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.

Если ваш работодатель изменяет график работы, и это приводит к переработке сверх установленной нормы, такая работа должна быть оплачена в соответствии с вышеуказанными нормами.

08.04.2025, 00:16

Задать вопрос юристу

Тимур

Автор вопроса

0 отзывов

Получаеться я могу подать иск если у меня будут графики выхода на работу

08.04.2025, 00:20

Спросить юриста

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 152. Оплата сверхурочной работы

Малых Андрей Аркадьевич

Юрист из города Долгопрудный, стаж 30 лет

4.5 68189 отзывов

П закону - обязана, просто она не может заставить работать сверхурочно более 120 часов в год, поэтому работа за пределами этой цифры - будет прямым нарушением закона, и работодателю не поздоровиться.

08.04.2025, 00:53

Спросить юриста