Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Яна

Задано вопросов 1, из них VIP - 0

Кемерово, 06.05.2025, 08:05

У нас закрывают магазин. Предлагают работу в других подразделениях. Меня не устраивает расстояние и зарплата. Как мне быть?

Вопрос №24597242 из г. Кемерово
опубликован 06.05.2025, 08:05

Здравствуйте! У нас закрывают магазин. Предлагают работу в других подразделениях. Меня не устраивает расстояние и зарплата. Как мне быть?

Читать ответы (6)

Лучший ответ

Рекомендуется

Панфилов Анатолий Федорович

Адвокат Москва, стаж 24 годa

4.7 65633 отзывa

Требовать выплат по сокращению

Статья 178. Выходные пособия

При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

06.05.2025, 08:54

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 72.1. Перевод на другую работу. Перемещение

Исаева Елена Юрьевна

Юрист из города Каспийск, стаж 22 годa

4.7 43384 отзывa

Если Вы откажетесь от предложенного перевода на другое место работы с указанием допустимых причин, например далекое расположение места работы и невозможность комфортно добираться на работу, работодатель имеет право расторгнуть трудовой договор с Вами по его инициативе в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации

06.05.2025, 08:13

Спросить юриста

Яна

Автор вопроса

0 отзывов

Могу ли я расчитывать на сокращение или придется писать по собственному?

06.05.2025, 08:15

Спросить юриста

Петр

Пользователь

4.6 2818 отзывов

ТК РФ Статья 72.1. Перевод на другую работу. Перемещение

"Не требует согласия работника перемещение его у того же работодателя на другое рабочее место, в другое структурное подразделение, расположенное в той же местности, поручение ему работы на другом механизме или агрегате, если это не влечет за собой изменения определенных сторонами условий трудового договора"

06.05.2025, 08:16

Спросить юриста

Болдырев Владимир Сергеевич

Адвокат из города Волгоград, стаж 6 лет

4.9 8463 отзывa

Вам необходимо получить письменное уведомление о закрытии магазина (сокращении штата), отказаться от перевода на не устраивающую вас работу и проверить правильность расчета положенных вам выплат. Если работодатель нарушает ваши права, обратитесь в трудовую инспекцию или суд.

06.05.2025, 08:20