Как прийти в медицину, если не работал по образованию?

Общие положения закрепляет Федеральный закон от 21.11.2011 N 323-ФЗ  «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»  Статья 69. Право на осуществление медицинской деятельности и фармацевтической деятельности, можете ознакомиться полностью по следующей ссылке:www.consultant.ru

Из статьи следует:

 1. Право на осуществление медицинской деятельности в Российской Федерации имеют лица, получившие медицинское или иное образование в российских организациях, осуществляющих образовательную деятельность, и прошедшие аккредитацию специалиста.

Также общие положения закрепляет  ТК РФ Статья 195.3. Порядок применения профессиональных стандартов, можете ознакомиться полностью по следующей ссылке:www.consultant.ru

Из статьи следует:

… профессиональные стандарты в части указанных требований обязательны для применения работодателями

Профессиональный стандарт утверждён приказом Минтруда и соцзащиты РФ  от 31 июля 2020 года N 480н  «Об утверждении профессионального стандарта „Рентгенолаборант“, можете ознакомиться полностью по следующей ссылке:docs.cntd.ru

Из Приказа следует:

Требования к образованию и обучению

Среднее профессиональное образование — программы подготовки специалистов среднего звена по одной из специальностей:

»Лечебное дело", «Акушерское дело», «Сестринское дело», «Стоматология», «Стоматология ортопедическая», «Стоматология профилактическая», «Медико-профилактическое дело», «Лабораторная диагностика» и дополнительное профессиональное образование — программы профессиональной переподготовки по специальности «Рентгенология» 

Особые условия допуска к работе Сертификат специалиста  по специальности «Рентгенология» и (или) свидетельство об аккредитации по специальности «Рентгенология» 

Согласно приведенным выше положениям, которые закрепляет т Федеральный закон от 21.11.2011 N 323-ФЗ  «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»  Статья 69. Право на осуществление медицинской деятельности и фармацевтической деятельности, и  Приказ Минтруда и соцзащиты РФ  от 31 июля 2020 года N 480н  «Об утверждении профессионального стандарта „Рентгенолаборант“, Вы имеете полное право осуществлять трудовую деятельность в данной должности.

Документ об образовании ваш действителен и имеет юридическую силу, пока обратное не доказанное в установленном законом порядке и по решению уполномоченного лица, или суда документ не признан недействительным, Вас вводят в заблуждение.

Требовать от Вас дополнительного документа работодатель не вправе.

ТК РФ Статья 65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора.

Из статьи следует:

Запрещается требовать от лица, поступающего на работу, документы помимо предусмотренных настоящим

Кодексом, иными федеральными законами...-www.consultant.ru

Необоснованный отказ в приеме на работу запрещен законом.

Порядок закреплен в соответствии с положениями статьи ТК РФ Статья 64. Гарантии при заключении трудового договора, можете ознакомиться полностью пройдя по следующей ссылке:www.consultant.ru

Из статьи следует:

Запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора.

По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования.

Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд.

Вы вправе  направить работодателю письменное требование, он  обязан в силу приведенных выше положений дать на него ответ,  если и этого не сделает, то уже только за это  может быть привлечен к административной ответственности например в случае вашего обращения в прокуратуру,  предусмотренной статьей КоАП РФ Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, можете ознакомиться полностью по следующей ссылке:www.consultant.ru

Дополнительно также рекомендую ознакомиться с разъяснениями Роструда РФ по следующей официальной ссылке:

Запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора (в приеме на работу).-https://онлайнинспекция.рф/requirements/one/13

Во вложении к ответу типовая форма требования рекомендованная Рострудом РФ и бланк образец жалобы в прокуратуру.

Образец иска можете посмотреть по следующей официальной ссылке одного из судов РФ -zavodskoy.kmr.sudrf.ru