Нужно ли мне отрабатывать 2 недели на работе после написания заявления об уволнении. Спасибо.
опубликован 18.05.2005, 10:56
Нужно ли мне отрабатывать 2 недели на работе после написания заявления об уволнении.
Спасибо.
Работник может расторгнут друдовой договор уведомив работодателя за две недели, по соглашению сторон трудовой договор может быть расторгнут до истечения срока предупреждения - т.е. все зависит от воли работодателя, если он согласен на расторжение ТД до истечения срока - проблем нет. Кроме этого необходимо учитывать, что существует ряд случаев, когда увольнение обусловлено невозможностью продолжения работы (зачисление в образовательное учреждение, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем законов и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 15 минут
Юристы ОнЛайн: 56 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
При увольнении пенсионера, после написания им заявления нужно ли отрабатывать 2 недели?
Скажите, пожалуйста, за сколько дней мне нужно предупредить работодателя о том, что я увольняюсь?
Вопрос отсрочки отработки срока увольнения при уходе с работы для ухода за ребенком-инвалидом
Условия на работе ухудшились, зарплату урезали - могу ли я сразу уйти без отработки двух недель?
Необходимо ли отрабатывать 2 недели после написания заявления об увольнении.
Обязана ли отработать 2 недели после написания заявления об увольнении в декретном отпуске на совместительстве?
Обязанность отработки двух недель после написания заявления об увольнении при уходе за ребенком до 14 лет
Нужно ли отрабатывать сейчас 2 недели с даты написания заявление об увольнении?
Нужно ли отрабатывать 2 недели после увольнения для пенсионеров, продолжающих работать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут