Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

SOS Лучшие юристы сайта On-Line

Спросить

Мария

0.0k

Задано вопросов 1, из них VIP - 0

Улан-Удэ, 03.07.2025, 06:24

Хотят уволить по статье

Вопрос №24670676 из г. Улан-Удэ
опубликован 03.07.2025, 06:24

У меня такая беда, 14.06.25 я попросила уволиться у своего руководителя на что получила отказ, 25.06.25 я поставила перед фактом тем самым добившись увольнения, мне сказали что нужно отработать 14 дней хотя я на испытательном сроке и в договоре не прописано что я должна отрабатывать, когда 2.07.25 я сказала что не смогу выйти на работу и уезжаю в другой город мой руководитель начала говорить что я обязана выйти на работу хотя я написала отпуск за свой счет, руководитель мне его отклонил, и сказала что составит акт и уволит меня по статье, хотя мое заявление на увольнение давно подписанное у директора, что мне делать?

Читать ответы (7)

Лучший ответ

Рекомендуется

Филилеев Филипп Владимирович

Юрист Брянск, стаж 31 год

5.0 13508 отзывов

Здравствуйте. Можете обратиться с жалобой в Госинспекцию труда Вашего региона. Поскольку, как Вы пояснили у Вас "испытательный срок", в соответствии со ст. 71 ТК РФ, Вы имеете право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня, а не за 14, как Вам сказали на работе.

03.07.2025, 06:28

Задать вопрос юристу

6 юристов дали 6 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 71. Результат испытания при приеме на работу

Мария

Автор вопроса

0 отзывов

Я не знаю что мне делать

03.07.2025, 06:26

Спросить юриста

Емельяненко Надежда Юрьевна

Юрист из города Брянск, стаж 14 лет

4.8 1610 отзывов

Здравствуйте!

Обратитесь в прокуратуру и ГИТ.

При увольнении на испытательном сроке по инициативе сотрудника он должен уведомить работодателя за 3 календарных дня.

При увольнении на испытательном сроке начисляют зарплату за отработанные дни со всеми надбавками и оплачиваемые больничные по листам нетрудоспособности.

03.07.2025, 06:31

Спросить юриста

Каравайцева Елена Александровна

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.6 151780 отзывов

Достаточно предупредить работодателя об увольнении за 3 календарных дня. Увольнение за прогул будет незаконным. На 4 день просто не выходите на работу. Жалуйтесь в трудовую инспекцию.

03.07.2025, 06:45

Спросить юриста

Тарханова Полина Дмитриевна

Юрист из города Ижевск, стаж 9 лет

4.7 6544 отзывa

Жалуйтесь в трудовую инспекцию.

03.07.2025, 07:48

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Можете обратиться с жалобой в Госинспекцию

03.07.2025, 08:14

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Працко Виталий Александрович PRO

Юрист из города Калининград, стаж 19 лет

4.8 28012 отзывов

Необходимо незамедлительно направить жалобу в Прокуратуру, для проведения проверки за незаконные действия, и привлечение к ответственности (ст.10 ФЗ "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1).

Всего доброго Вам!

03.07.2025, 18:49