Если её попытаться восстановить, то как получить запись с предыдущего места работы?

При увольнении с предыдущего места работы, моему мужу не отдали трудовую книжку (не говоря уже о зарплате за 2 месяца) Мотивируя это следующим: 2 года назад была совершена сделка со сторонней организацией поставка товара по предоплате (мой муж получает процент от таких сделок, так начисляется зарплата) . Предоплата прошла, товар отгрузили, а оставшиеся деньги не пришли. Был суд, ту фирму признали банкротом, деньги и товар не смогли вернуть. Соответсвенно за эту сделку деньги мой муж не получил. Прошло время мой муж увольняется и деректор фирмы требует отработать те деньги, которые потеряла фирма от несовершенной сделки. Это очень большие деньги. Раньше даже вопросов не возникало и никто не вычитал денег из зарплаты. Мой муж написал заявление и через 2 недели, сдав полис и т.д. ушёл. На новом месте работы "вошли в положение" и приняли без трудовой, с надеждой, что скоро её вернут. Прошло 4 месяца - трудовую не отдают. К тому же выясняется, что на новом месте работы моему мужу не могут выдать полис. На мой вопрос - почему, отвечают, что он даже не принят, потому что нет трудовой. Соответсвенно нет отчислений ни впенсионный, ни в соц. страх. Приняли решение устраиваться на работу в государственную структуру. Трудоустройство возможно в следующем месяце. Вопрос в следующем: Нужна трудовая. Если он обратиться в комиссию по трудовым спорам, то при успешном решении вопроса трудовую он получит через год. Если её попытаться восстановить, то как получить запись с предыдущего места работы? Может ли предыдущий работодатель, законно, заставить отрабатывать или возвращать деньги? (договора о материальной ответственности или любого другого регулирующего такие отношения не было) Считается ли стаж прерванным? И как можно заставить настоящего работодателя выплатить деньги в пенсионный и соц страх и выдать полис? Как лучше получить трудовую?