Договор о выполнении работ

Question

Здравствуйте, если с работником заключён договор в котором есть его паспортные данные, его подпись, но нет его даты рождения, имеет ли такой договор юридическую силу?

Бабъяк Светлана Васильевна · Accepted Answer

Да, такой договор имеет юридическую силу, так как согласно статье 57 Трудового кодекса РФ, отсутствие некоторых сведений не является основанием для признания договора незаключённым или недействительным

Алекс И.И. · Answer

Да, такой договор имеет юридическую силу. Отсутствие даты рождения в договоре не является основанием для признания его недействительным, если соблюдены следующие условия:

1. Договор содержит существенные условия: предмет договора (выполняемая работа), стороны (работодатель и работник), место работы, оплата труда и т.д.
2. Договор подписан обеими сторонами (работодателем и работником).
3. Паспортные данные позволяют однозначно идентифицировать работника.

Согласно Гражданскому кодексу РФ, договор считается заключенным, если между сторонами достигнуто соглашение по всем существенным условиям. Дата рождения не относится к обязательным реквизитам договора, хотя ее указание рекомендуется для более точной идентификации.

Однако следует учитывать, что для трудового договора Трудовой кодекс РФ (ст. 57) устанавливает перечень обязательных сведений, среди которых указаны фамилия, имя, отчество работника и сведения о работодателе. Дата рождения не входит в этот перечень, хотя часто включается в трудовой договор в качестве дополнительной информации.

Таким образом, договор без даты рождения работника является юридически действительным, если в нем указаны иные идентифицирующие признаки (ФИО, паспортные данные) и он подписан сторонами.

Резюме: Договор имеет юридическую силу даже без даты рождения, при условии наличия других идентификационных данных и подписей.

Если у вас есть похожий вопрос, вы можете задать его в форме ниже.

Шмидт Александр Александрович · Answer

Да, такой договор имеет юридическую силу, так как согласно статье 57 Трудового кодекса РФ

Хмельницкий Виталий Николаевич · Answer

Юлия, договор  имеет юридическую силу

Мельник Иван Владимирович · Answer

Да

Букатина Юлия Владимировна · Answer

Да. Его можно идентифицировать и по имеющимся данным.

Удалено · Answer

Здравствуйте, Юлия. Да, договор, в котором есть паспортные данные работника и его подпись, но нет даты рождения, имеет юридическую силу. ТК РФ Статья 57. Содержание трудового договора

Если при заключении трудового договора в него не были включены какие-либо сведения и (или) условия из числа предусмотренных частями первой и второй настоящей статьи, то это не является основанием для признания трудового договора незаключенным или его расторжения. Трудовой договор должен быть дополнен недостающими сведениями и (или) условиями. При этом недостающие сведения вносятся непосредственно в текст трудового договора, а недостающие условия определяются приложением к трудовому договору либо отдельным соглашением сторон, заключаемым в письменной форме, которые являются неотъемлемой частью трудового договора.

13.09.2025, 14:07

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Договор о выполнении работ

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Курск

Похожие вопросы

Возможно ли заключить договор без выполнения работ? Имеет ли заказчик право требовать акта о выполнении работ?

Как взыскать деньги и доказать выполнение работ при отсутствии акта о выполнении работ по договору подряда

Продление срока действия договора подряда при 100% выполнении работ - возможно ли без продления срока выполнения работ?

Можно ли заключить договор безвозмездного выполнения работ или пожертвования на выполнение работ?

Как руководствоваться сметой или техническим заданием при выполнении работ?

Так как начало выполнения работ по договору откладывались был подписан новый график выполнения работ, взамен прежнего.

Заключенный договор подряда и график выполнения работ нарушены из-за невозможности выполнения работ по причине заказчика

Заказчик снижает тарифы на выполнение работ, вынуждены вводить более низкие расценки на выполнение работ сотрудниками.

Как опротестовать навязанные невыгодные условия подписания договора и акта выполненных работ при выполнении работ (услуг).

Имеет ли юридическую силу договор выполнения работ, если в нём отсутствуют реквизиты, печать и подпись заказчика?

Как указать срок действия в срочном трудовом договоре при выполнении работ по договору строительного подряда?

Определение вида договора для поставки оборудования и выполнения работ - договор поставки

Имею ли я право потребовать от стороны которая выполняет какую либо работу по моему найму, составить договор о выполнении работ?

Заключили с подрядчиком договор о выполнении работ, фирма на фирму! Работа выполнена а денег он не выплачивает. Что можно сделать?

Как расторгнуть договор о выполнении работ при отсутствии предоплаты и невыполненных условий?

Как заключить правовой договор о выполнении работ без уплаты налогов и исключить возможность кидка?

Или выступает в роли посредника (оно предоставляет услуги по подбору персонала а не заключает договор о выполнении работ)?

В каких случаях можно считать договор о выполнении работ не действительным? Если можно объясните юридическим языком.

Как расторгнуть договор о выполнении работ по поверке комплекса учета тепловой энергии при изменении суммы поверки

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59