У меня 2 групп инвалидности пожизненная в справке написано нетрудоспособен

Здравствуйте! Рекомендую действовать в рамках правового поля. Если нетрудоспособны по причине инвалидности, то не стоит подставлять потенциального работодателя. Факт установления инвалидности станет известным работодателю после оформления Вам первого больничного. Далее начнётся неприятная ситуация с выяснением всех обстоятельств с привлечением МСЭ. Тогда и встанет вопрос о Вашей группе инвалидности и нетрудоспособности.

Вторая группа инвалидности рабочая, но с созданием спецусловий и прочими льготами.

Надбавка федеральная при трудоустройстве отменится, а пенсия сохранится.

Никто не снимет группу, если устроитесь на работу.

Правовые основания:

ст. 224 ТК, ч. 2 ст. 11 Закона от 24.11.1995 № 181-Ф

З, абз. 2 п. 3.3 СП 2.2.3670-20, утв. постановлением Главного санитарного врача от 02.12.2020 № 40)

ч. 3 ст. 214 ТК, ст. 40 Федерального закона от 12.12.2023 № 565-ФЗ

epp.genproc.gov.ru

Трудовое законодательство, действующее в нашем государстве, призвано обеспечивать всем гражданам равные права и возможности. По ранее действующей классификации три группы инвалидности подразделялись на пять категорий: 1 рабочая/нерабочая, 2 рабочая/нерабочая, 3 рабочая. С 2012 года данная классификация отменена. В настоящее время в законодательстве не существует понятия «рабочая» и «нерабочая» группы. Таким образом, в настоящее время у гражданина, признанного установленном порядке инвалидом 2 группы, не существует обязанности работать.

Группу обязательно снимут.

Не слушаем студентов.

Жизнь, практика и закон показывает обратное.

Здравствуйте Юрий

Группа инвалидности устанавливается, в порядке Постановление Правительства РФ от 05.04.2022 N 588 (ред. от 03.02.2025) "О признании лица инвалидом" (вместе с "Правилами признания лица инвалидом") (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.03.2025) раздел II. Условия признания гражданина инвалидом

Трудоустройство на официальную работу не основание для снятие группы инвалидности, такого просто нет в законе

Снятие инвалидности может быть в случае переосвидетельствования при улучшении здоровья

Переосвидетельствование гражданина, инвалидность которому установлена без указания срока переосвидетельствования, может проводиться по направлению медицинской организации в связи с изменением состояния здоровья либо при осуществлении главным бюро, Федеральным бюро контроля за решениями, принятыми соответственно бюро, главным бюро.

При трудоустройстве вам нужно будет проходить медосмотр, поэтому факт установленной вам группы инвалидности скрыть не получится в дальнейшем

Здравствуйте.

Нет, не могут. Трудоустройство не является основанием для прекращения выплаты страховой пенсии по инвалидности.

СМ. Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 28.02.2025) "О страховых пенсиях"

ч. 1-2 ст. 25 Прекращение и восстановление выплаты страховой пенсии

Группа безусловно будет снята.

Закон есть закон.

МСЭ пересмотре назначение группы и снимет.

ФЗ "О страховых пенсиях"